A.SWOT分析法
B.IC戰(zhàn)略
C.CI戰(zhàn)略
D.4P’S戰(zhàn)略
E.6P’S戰(zhàn)略
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A.精神
B.物質(zhì)
C.文化
D.外在
E.直觀
A.企業(yè)與員工間
B.管理者與員工間
C.員工之間
D.企業(yè)與社會(huì)間
E.政府與企業(yè)間
A.應(yīng)尊重的權(quán)利
B.應(yīng)盡的義務(wù)
C.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)效果
D.誠(chéng)實(shí)守信
E.堅(jiān)持公正
A.企業(yè)的主體品德
B.企業(yè)的服務(wù)行為
C.企業(yè)的獨(dú)特個(gè)性
D.企業(yè)經(jīng)營(yíng)的客體
E.企業(yè)的人際關(guān)系
A.松下公司
B.索尼公司
C.日本電器公司
D.日本住友銀行
E.日本野村證券
最新試題
下列有關(guān)中西方古代哲學(xué)關(guān)于人是什么的思考的分析中正確的有（）。
為打造優(yōu)秀企業(yè)團(tuán)隊(duì)的目的，形成企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神，在建設(shè)企業(yè)文化規(guī)范系統(tǒng)中要推行（）
按照美國(guó)學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點(diǎn)，適應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)高、反饋快的企業(yè)的文化類(lèi)型是（）
企業(yè)文化的教育既要從企業(yè)實(shí)際工作出發(fā)，適應(yīng)社會(huì)的實(shí)踐情況和實(shí)際需要，同時(shí)又要引導(dǎo)企業(yè)員工遵循企業(yè)文化規(guī)范。這體現(xiàn)了企業(yè)文化教育的（）
對(duì)于任何一種企業(yè)文化，我們都可以從整體出發(fā)，將其視為優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化或者劣質(zhì)企業(yè)文化。這稱(chēng)之為（）
現(xiàn)代企業(yè)區(qū)別于傳統(tǒng)企業(yè)的根本點(diǎn)在于（）
企業(yè)文化的創(chuàng)新性標(biāo)準(zhǔn)
企業(yè)文化的效率性標(biāo)準(zhǔn)
價(jià)值觀也叫（）。
“當(dāng)代輿論監(jiān)督”，其實(shí)是督促企業(yè)具有（）