單項選擇題合格員工是擁有必要的知識背景和技能在具有()的制造環(huán)境里發(fā)展和成長起來的各級成員。
A.5S
B.競爭性
C.優(yōu)良
D.安全
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1.單項選擇題“誠信•尊重創(chuàng)新•激情專業(yè)•團隊”這句話是公司()。
A.品牌定位
B.公司的使命
C.愿景
D.核心價值觀
2.單項選擇題()是通過實施一系列的行為、措施、政策和方法以幫助人員實現(xiàn)一個健康無傷害的工作環(huán)境。
A.車間現(xiàn)場管理
B.人員參與
C.健康與安全
D.5S
3.單項選擇題按照流程規(guī)定制造區(qū)域ACD崗員工()時間進行評估一次并給予反饋。
A.半個月
B.一個月
C.兩個月
D.三個月
4.單項選擇題SGM績效管理系統(tǒng)由()和員工共同負責(zé)實施。
A.主管
B.廠長
C.副總
D.段長
5.單項選擇題()是為營造一種所有層次都能場所欲言和有效交流的氛圍的手段和方法。
A.團隊精神
B.開放式溝通
C.合格員工
D.人員參與
最新試題
在連續(xù)流中,除非下游環(huán)節(jié)有需求,否則流程的上游環(huán)節(jié)就不會生產(chǎn)任何東西。
題型:判斷題
精益不是把精益工具運用到每個工序就完了,而是要把精益的改善思想落實到每個員工身上。
題型:判斷題
精益就是以更少的員工、更少的庫存、更少的資金投入,為客戶提供更好的服務(wù)。
題型:判斷題
為了提高勞動效率徹底消除無效勞動和浪費,取得最大的經(jīng)濟效益提高企業(yè)的競爭力,所以要推行精益化管理。
題型:判斷題
精益生產(chǎn)是通過去除流程中不必要的浪費縮短前置期,追求高質(zhì)量、低成本和團隊合作。
題型:判斷題
精益創(chuàng)新項目按照類別可分為精益管理類項目和精益技術(shù)類項目。
題型:判斷題
精益管理以“人”為中心,充分發(fā)揮一線員工的積極性和創(chuàng)造性,下放部分權(quán)利,使員工積極為企業(yè)建設(shè)獻計獻策。
題型:判斷題
只要讓價值流動得更快些,就能暴露出價值流隱藏的浪費。
題型:判斷題
通過看板方法,是為了實現(xiàn)可視化,但不可以將不可見的知識型工作以及它如何在工作流中的流動可視化。
題型:判斷題
使用拉動式生產(chǎn)方式,是避免生產(chǎn)過剩最好的選擇。
題型:判斷題