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判斷題組織形象力資本一般通過組織文化的輻射和滲透發(fā)揮作用，即通過文化向組織外部的輻射，以及向服務、產(chǎn)品、品牌等內(nèi)部的滲透，改善組織形象，提升組織的價值。

1.判斷題企業(yè)文化的作用是通過物質(zhì)激勵來滿足人的高層次需要，使人產(chǎn)生歸屬感、自尊感和成就感，從而調(diào)動人的精神力量。

2.判斷題作為一種亞文化，企業(yè)文化在社會文化中扮演的角色越來越重要，這正是陶冶功能所導致的。

3.判斷題建設企業(yè)文化的實質(zhì)就是建立企業(yè)內(nèi)部的動力機制，使廣大員工自覺地把個人目標融入到企業(yè)的宏大目標中來，可以使其勇于為實現(xiàn)企業(yè)目標而做出個人犧牲。

4.判斷題文化管理以“人”為本，強調(diào)尊重人、關心人、理解人、滿足人、發(fā)展人，提倡在滿足必要物質(zhì)需要的基礎上，盡量滿足人的精神需要。

5.判斷題科學管理建立在“社會人”假設的基礎上。