A.醫(yī)師工作站
B.醫(yī)療信息系統(tǒng)
C.病人
D.以上都是
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A.可持續(xù)發(fā)展
B.安全性
C.實用性
D.先進(jìn)性
A.從面向管理向面向醫(yī)療發(fā)展
B.從信息服務(wù)向智能服務(wù)發(fā)展
C.從局域網(wǎng)向區(qū)域網(wǎng)、廣域網(wǎng)發(fā)展
D.從數(shù)據(jù)挖掘向數(shù)據(jù)存儲發(fā)展
A.電子病歷
B.醫(yī)生工作站
C.護(hù)士工作站
D.影像傳輸系統(tǒng)
A.錄音資料
B.攝影資料
C.多媒體資料
D.錄像資料
A.目錄
B.索引
C.序
D.文摘
最新試題
在實施醫(yī)療質(zhì)量管理過程中,PDCA循環(huán)法的優(yōu)點(diǎn)是可以找出在一些質(zhì)量問題中哪些是主要的或重要的質(zhì)量問題,通過主、次比較提出亟需要解決的首要問題。
醫(yī)院成本核算原則包括哪些?
財務(wù)活動具體表現(xiàn)為哪些方面?
醫(yī)院財務(wù)報告應(yīng)當(dāng)由總會計師、會計機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和報告編制人員簽名并蓋章。
醫(yī)院組織管理制定的原則有哪些?
簡述醫(yī)院分配應(yīng)遵循的基本原則。
醫(yī)院文化經(jīng)營
服務(wù)品牌是醫(yī)院、??啤⑨t(yī)師、技術(shù)、服務(wù)的質(zhì)量和信譽(yù)的保證,是區(qū)別其他醫(yī)院同類技術(shù)和服務(wù)的標(biāo)志。
患者滿意型組織的組織形態(tài)是以醫(yī)療需要為中心,以組織醫(yī)療活動為主體的責(zé)任體系。
對醫(yī)院經(jīng)營者而言,人才是特指優(yōu)秀的醫(yī)療技術(shù)人才,他們的能力品德、形象等要素決定著一所醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平。