企業(yè)應(yīng)當(dāng)保持安全生產(chǎn)管理隊(duì)伍相對(duì)穩(wěn)定，不宜經(jīng)常調(diào)換專職安全生產(chǎn)管理人員的工作崗位。

搶險(xiǎn)救災(zāi)和農(nóng)民自建低層住宅的安全生產(chǎn)管理，不適用《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》。

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理可以用簽訂責(zé)任書、責(zé)任狀等形式來代替。

實(shí)施建筑工程監(jiān)理前，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)將（），書面通知被監(jiān)理的建筑施工企業(yè)。

安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)管理過程中，要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行“安全生產(chǎn)一票否決制”。

企業(yè)安全文化的建設(shè)有利于彌補(bǔ)生產(chǎn)力水平不高、技術(shù)設(shè)備不高存在的管理缺陷。

企業(yè)安全文化是企業(yè)安全管理的一種口號(hào)和宣傳形式。

安全生產(chǎn)已經(jīng)不完全是企業(yè)自己的事而可能會(huì)影響到一個(gè)地區(qū)甚至整個(gè)社會(huì)。

企業(yè)的決策者可以只憑借企業(yè)“安全員”一個(gè)群體的力量，就能履好安全生產(chǎn)職責(zé)。

企業(yè)應(yīng)按規(guī)定提取安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，經(jīng)費(fèi)管理由專業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。