A.有效
B.可變更
C.無效
D.可撤銷
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A.安全
B.健康
C.衛(wèi)生
D.防護(hù)
A.主體工程
B.裝飾工程
C.基礎(chǔ)工程
D.屋面工程
A.勞動安全培訓(xùn)制度
B.勞動健康衛(wèi)生制度
C.勞動安全衛(wèi)生制度
D.勞動安全生產(chǎn)制度
A.合同約定程序
B.基本建設(shè)程序
C.省市規(guī)定的建設(shè)程序
D.法律規(guī)定
A.保修
B.重建
C.賠償
D.返修
最新試題
加強(qiáng)施工現(xiàn)場文明建設(shè),能展示和宣傳企業(yè)文化,塑造企業(yè)及項目經(jīng)理部的良好形象。
安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的職責(zé)主要包括()。
用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并按照規(guī)定的期限妥善保存。
生產(chǎn)經(jīng)營單位必須()。
同一用人單位與同一勞動者可以約定兩次以上的試用期。
項目經(jīng)理應(yīng)該是專才,是某一技術(shù)專業(yè)領(lǐng)域的專家,這樣才能管理好施工項目。
《職業(yè)病防治法》所稱職業(yè)病,是指企業(yè)。事業(yè)單位和個體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
優(yōu)化資源配置是資源管理目標(biāo)的計劃預(yù)控,通過項目管理實(shí)施規(guī)劃和施工組織設(shè)計予以實(shí)現(xiàn)。
特種作業(yè)人員必須持證上崗。
建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立()施工現(xiàn)場帶班制度,并嚴(yán)格考核。