A.機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員的繳費(fèi)高于企業(yè)職工，會(huì)在短期內(nèi)迅速形成大額的基金積累
B.機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金單獨(dú)建賬，與企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金分別管理使用
C.機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員參保繳費(fèi)得到中央財(cái)政的大量補(bǔ)貼，不需要占用企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金
D.機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)職工的養(yǎng)老金給付標(biāo)準(zhǔn)不一樣，不需要擠占企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金
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下表節(jié)選自國(guó)發(fā)【2005】38號(hào)文件中的個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)表。假設(shè)老王是某企業(yè)職工，2015年時(shí)老王60歲，繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)已超過(guò)15年，個(gè)人賬戶(hù)積累的資金有4萬(wàn)元，若老王到65歲退休，60歲之后的5年平均每月繳費(fèi)工資預(yù)計(jì)是3000元。按照現(xiàn)行的養(yǎng)老保險(xiǎn)政策，假設(shè)計(jì)發(fā)月數(shù)表不變并且不考慮投資收益問(wèn)題，老王可以領(lǐng)取的個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金，比他在60歲退休每月可以領(lǐng)取的個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金多（）元。
A.287.8
B.240.0
C.250.8
D.0
按照黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神，根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)規(guī)定，為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系建設(shè)，建立更加公平、可持續(xù)的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，國(guó)務(wù)院決定改革機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。2015年1月3日，國(guó)務(wù)院發(fā)布《國(guó)務(wù)院關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》（國(guó)發(fā)【2015】2號(hào)）。該決定適用于按照公務(wù)員法管理的單位、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）、事業(yè)單位及其編制內(nèi)的工作人員，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)，籌資比例參照企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的籌資比例，養(yǎng)老金的發(fā)則考慮到其參加工作時(shí)間及退休時(shí)間與改革時(shí)點(diǎn)的關(guān)系，對(duì)“老人”、“中人”、“新人”采取不同的處理方式。
本決定實(shí)施前已經(jīng)退休的人員，（）。
A.繼續(xù)按照國(guó)家規(guī)定的原待遇標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放基本養(yǎng)老金，同時(shí)執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法
B.按照與企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)一致的基礎(chǔ)養(yǎng)老金加個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金方法發(fā)放基本養(yǎng)老金
C.按照國(guó)家規(guī)定的原待遇標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放基本養(yǎng)老金，并逐步向企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)模式轉(zhuǎn)變
D.繼續(xù)按照國(guó)家規(guī)定的原待遇標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放基本養(yǎng)老金，不執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法
A.廣州
B.上海
C.陜西
D.自主選擇
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養(yǎng)老保險(xiǎn)是一種具有負(fù)外部性的產(chǎn)品，養(yǎng)老保險(xiǎn)的提供可以保障社會(huì)的安定，維護(hù)社會(huì)的最大利益。（
以下哪種征稅模式最有利于鼓勵(lì)養(yǎng)老儲(chǔ)蓄？（）
（）是指國(guó)家對(duì)公共養(yǎng)老保險(xiǎn)基本營(yíng)運(yùn)機(jī)構(gòu)的選擇和資格認(rèn)定。
稅基又稱(chēng)“計(jì)稅依據(jù)”，是具體計(jì)算稅額的依據(jù)，有時(shí)與稅收客體一致，有時(shí)不一致。
西方一些國(guó)家如英國(guó)、美國(guó)和瑞典都對(duì)本國(guó)居民在銀行、保險(xiǎn)公司和共同基金處開(kāi)立的養(yǎng)老儲(chǔ)蓄賬戶(hù)提供稅前扣除及遞延納稅的優(yōu)惠。其中遞延納稅是指（）。
2013年12月6日，財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部和國(guó)家稅務(wù)總局聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于企業(yè)年金職業(yè)年金個(gè)人所得稅有關(guān)問(wèn)題的通知》（財(cái)稅【2013】103號(hào)），其中規(guī)定（）。①單位繳費(fèi)部分，在計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)時(shí)，個(gè)人暫不繳納個(gè)人所得稅②個(gè)人根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定繳付的年金個(gè)人繳費(fèi)部分，在不超過(guò)本人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)的4%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分，暫從個(gè)人當(dāng)期的應(yīng)納稅所得額中扣除③超過(guò)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳付的年金單位繳費(fèi)和個(gè)人繳費(fèi)部分，應(yīng)并入個(gè)人當(dāng)期的工資、薪金所得，依法計(jì)征個(gè)人所得稅④年金基金投資運(yùn)營(yíng)收益分配計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)時(shí)，個(gè)人暫不繳納個(gè)人所得稅⑤個(gè)人達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡，在本通知實(shí)施之后按月領(lǐng)取的年金，暫不計(jì)征個(gè)人所得稅
“（）”的概念由世界銀行在2006年首次提出并使用，是指“使各經(jīng)濟(jì)體賴(lài)以從低收入經(jīng)濟(jì)體成長(zhǎng)為中等收入經(jīng)濟(jì)體的戰(zhàn)略，對(duì)于它們向高收入經(jīng)濟(jì)體攀升是不能夠重復(fù)使用的，進(jìn)一步的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)被原有的增長(zhǎng)機(jī)制鎖定，人均國(guó)民總收入難以突破10000美元的上限，一國(guó)很容易進(jìn)入經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)階段的停滯徘徊期?！?/p>
美國(guó)對(duì)401k計(jì)劃實(shí)施的征稅模式是（）。
關(guān)于社區(qū)養(yǎng)老，以下說(shuō)法正確的是（）。
關(guān)于積極的財(cái)政政策和穩(wěn)健的財(cái)政政策，以下說(shuō)法正確的是（）。①積極的財(cái)政政策是一種均衡的財(cái)政政策②積極的財(cái)政政策可以分為擴(kuò)張性財(cái)政政策和緊縮性財(cái)政政策③穩(wěn)健的財(cái)政政策可以分為擴(kuò)張性財(cái)政政策和緊縮性財(cái)政政策④穩(wěn)健的財(cái)政政策通過(guò)稅收和政府購(gòu)買(mǎi)同增同減的收支動(dòng)態(tài)平衡方式干預(yù)社會(huì)總供求