A.出生率和死亡率的提高
B.出生率和死亡率的降低
C.出生率的提高和死亡率的降低
D.出生率的降低和死亡率的提高
您可能感興趣的試卷
- 中國(guó)人身保險(xiǎn)從業(yè)人員資格考試中國(guó)壽險(xiǎn)管理師壽險(xiǎn)公司人力資源管理A9真題2013年春季
- 2007年秋季壽險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃師考試《企業(yè)年金理論與實(shí)務(wù)》試題
- 2011年春季中國(guó)人身保險(xiǎn)從業(yè)壽險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃師、員工福利規(guī)劃師資格考試P1《養(yǎng)老保險(xiǎn)原理及經(jīng)營(yíng)運(yùn)作》A卷
- 2011年春季中國(guó)人身保險(xiǎn)從業(yè)壽險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃師、員工福利規(guī)劃師資格考試P2《養(yǎng)老保險(xiǎn)外部環(huán)境及政策》A卷
- 2010年春季中國(guó)人身保險(xiǎn)從業(yè)人員壽險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃師、員工福利規(guī)劃師資格考試P3《企業(yè)年金理論與實(shí)務(wù)》A卷
- 2010年春季中國(guó)人身保險(xiǎn)從業(yè)人員壽險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃師、員工福利規(guī)劃師資格考試P1《養(yǎng)老保險(xiǎn)原理及經(jīng)營(yíng)運(yùn)作》A卷
- 2007年秋季員工福利規(guī)劃師資格考試G《團(tuán)體保險(xiǎn)》試題A卷
你可能感興趣的試題
A.企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)
B.企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)
C.企業(yè)團(tuán)體商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)
D.企業(yè)養(yǎng)老自?;?/p>
“十三五”規(guī)劃綱要中,關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,提到了以下哪些規(guī)劃?()
①基本實(shí)現(xiàn)法定人員全覆蓋
②適當(dāng)降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率
③實(shí)現(xiàn)職工基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國(guó)統(tǒng)籌
④推出稅收遞延型養(yǎng)老保險(xiǎn)
⑤建立更加便捷的社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)機(jī)制
A.②③⑤
B.②③④
C.①③④⑤
D.①②③④⑤
A.通過(guò)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的不同繳費(fèi)檔次劃分,實(shí)現(xiàn)不同繳費(fèi)層次的人享受不同層次的福利待遇,從而提高高繳費(fèi)人群的養(yǎng)老保障水平
B.通過(guò)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn),對(duì)不同類(lèi)型的群體進(jìn)行覆蓋,按照不同層次提高全民的養(yǎng)老保障水平
C.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)為全民提供廣覆蓋的基本保障,企業(yè)年金和職業(yè)年金提供與就業(yè)掛鉤的補(bǔ)充養(yǎng)老保障,商業(yè)性養(yǎng)老保險(xiǎn)提供自愿的高水平補(bǔ)充保障,通過(guò)這種制度安排提高養(yǎng)老保障水平
D.按照東、中、西部進(jìn)行養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的層次設(shè)置,使養(yǎng)老保險(xiǎn)制度符合不同區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際情況,從而提高養(yǎng)老保障水平
A.降低個(gè)人繳費(fèi)比例
B.降低企業(yè)繳費(fèi)比例
C.企業(yè)繳費(fèi)不再向個(gè)人賬戶(hù)劃撥
D.減少?lài)?guó)家財(cái)政補(bǔ)貼
最新試題
2008年席卷全球的金融危機(jī)對(duì)全球養(yǎng)老金影響巨大,總資產(chǎn)從2007年底的34.77萬(wàn)億美元,下降到2009年初的29.88萬(wàn)億。其中()受損最嚴(yán)重。
關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)稅收支持政策的意義,以下說(shuō)法正確的是()。①對(duì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)征稅會(huì)因增加政府行為的中間環(huán)節(jié)導(dǎo)致政府對(duì)社會(huì)統(tǒng)籌資金的使用效率降低②如果企業(yè)的養(yǎng)老負(fù)擔(dān)過(guò)重,勢(shì)必會(huì)影響企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力③對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的稅收支持一般是指對(duì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的支持,對(duì)商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施稅收支持沒(méi)有意義④鼓勵(lì)商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)發(fā)展可以緩解人口老齡化對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度帶來(lái)的壓力⑤若對(duì)商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)給予一定程度的稅收支持,將會(huì)促使國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人三者合理分擔(dān)社會(huì)保障費(fèi)用,有效解決人口老齡化帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)問(wèn)題
養(yǎng)老保險(xiǎn)的收入再分配效應(yīng)是指養(yǎng)老保險(xiǎn)的收入對(duì)已形成的代際間或代內(nèi)收入再分配的影響。養(yǎng)老保險(xiǎn)的收入再分配功能主要體現(xiàn)在()。①?gòu)?qiáng)制性地在個(gè)人生命周期的不同階段進(jìn)行收入的再分配②通過(guò)向高收入者征稅或收費(fèi)為低收入者進(jìn)入老年期后提供基本生活保障③由處于工作期的年輕人承擔(dān)退休工人的老年費(fèi)用④使資源由稟賦低、效率低的群體流向稟賦高、效率高的群體
稅基又稱(chēng)“計(jì)稅依據(jù)”,是具體計(jì)算稅額的依據(jù),有時(shí)與稅收客體一致,有時(shí)不一致。
以下屬于行政規(guī)章的是()。
稅收主體是指()。
()是指社區(qū)中的各方面成員——家人、親戚、朋友、鄰居、志愿者和社區(qū)領(lǐng)袖、社區(qū)積極分子等組成的非正式網(wǎng)絡(luò),與各種正式的社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)——醫(yī)院、養(yǎng)老院、福利院、精神病院以及各種康復(fù)中心等政府的和非政府的機(jī)構(gòu)相配合,在社區(qū)內(nèi)對(duì)需要照顧的人提供服務(wù)的過(guò)程。
延遲退休年齡面臨的一個(gè)重大挑戰(zhàn)是()。
在基金積累制下,養(yǎng)老保險(xiǎn)的收入再分配主要體現(xiàn)為()。
關(guān)于推遲退休年齡對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的影響,以下說(shuō)法正確的是()。①推遲退休年齡,可以提高養(yǎng)老保險(xiǎn)體系的穩(wěn)定性②推遲退休年齡,可以降低養(yǎng)老金替代率,提高退休生活質(zhì)量③推遲退休年齡,可以降低養(yǎng)老保險(xiǎn)的被動(dòng)率,減輕老齡化的壓力④推遲退休年齡,可以提高養(yǎng)老金替代率,提高退休生活質(zhì)量⑤推遲退休年齡,可以提高養(yǎng)老保險(xiǎn)的被動(dòng)率,減輕老齡化的壓力