A.經(jīng)濟(jì)合同法
B.稅法
C.企業(yè)財務(wù)通則
D.內(nèi)部控制基本規(guī)范
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A.同業(yè)拆借市場
B.票據(jù)市場
C.大額定期存單市場
D.股票市場
A.對債務(wù)人有利
B.對債權(quán)人不利
C.對債務(wù)人不利
D.對債權(quán)人有利
A.增加企業(yè)的資金需求
B.造成企業(yè)資金由于利潤分配而流失
C.加大企業(yè)籌資成本
D.增加企業(yè)的籌資困難
A.建立投資標(biāo)準(zhǔn)
B.出售多余設(shè)備
C.開展?fàn)I銷規(guī)劃
D.保持市場份額
A.融資權(quán)
B.擔(dān)保權(quán)
C.收益分配權(quán)
D.經(jīng)營自主權(quán)
最新試題
如果企業(yè)面臨的環(huán)境是穩(wěn)定的、對生產(chǎn)經(jīng)營的影響不太顯著，則可以把財務(wù)管理權(quán)較多地集中。
下列各項中，企業(yè)應(yīng)采取集權(quán)的財務(wù)管理體制的有（）。
某公司有A、B兩個子公司，采用集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型財務(wù)管理體制，根據(jù)我國企業(yè)的實踐，公司總部一般應(yīng)該集權(quán)的有（）。
績效股是通過激勵方式解決代理問題的一種途徑。
企業(yè)的社會責(zé)任是指企業(yè)在謀求所有者、經(jīng)營者及債權(quán)人等相關(guān)者利益最大化之外所負(fù)有的維護(hù)和增進(jìn)社會利益的義務(wù)。
相關(guān)者利益最大化目標(biāo)是指保證股東、經(jīng)營者、債權(quán)人三方面關(guān)系人的利益最大化。
在U型、H型和M型的組織結(jié)構(gòu)下，M型結(jié)構(gòu)分權(quán)程度較高，充分調(diào)動了各個部門的積極性，提高了企業(yè)整體的實施功能和內(nèi)部協(xié)調(diào)能力。
在協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營者利益沖突的方式中，“接收”是一種通過所有者來約束經(jīng)營者的方法。
下列關(guān)于財務(wù)管理目標(biāo)理論的表述中，正確的有（）。
財務(wù)管理環(huán)境是指對企業(yè)財務(wù)活動和財務(wù)管理產(chǎn)生影響作用的企業(yè)外部各種條件的統(tǒng)稱。（）