判斷題用人單位依照勞動(dòng)合同法的規(guī)定，選擇額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資解除勞動(dòng)合同的，其額外支付的工資應(yīng)當(dāng)按照該勞動(dòng)者上一個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。

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2.多項(xiàng)選擇題職工在下列情形中，可視同工傷的有（）。

A.在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病在24小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的
B.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，與同事發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，受到傷害的
C.在搶險(xiǎn)救災(zāi)中受到傷害的
D.職工已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后就上復(fù)發(fā)的

3.多項(xiàng)選擇題國(guó)有企業(yè)的廠務(wù)公開中，應(yīng)該公開的事項(xiàng)包括（）。

A.經(jīng)營(yíng)管理基本情況
B.企業(yè)中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃
C.重要崗位人員的選聘任用情況
D.出國(guó)出境費(fèi)用支出等廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況

4.多項(xiàng)選擇題下列選項(xiàng)中屬于勞動(dòng)合同必備條款的有（）。

A．勞動(dòng)合同期限
B．社會(huì)保險(xiǎn)
C．勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
D．試用期限

5.多項(xiàng)選擇題職工董事參加董事會(huì)會(huì)議，具有的權(quán)利包括（）。

A.一票否決權(quán)
B.發(fā)言權(quán)
C.表決權(quán)
D.質(zhì)詢權(quán)

6.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)合同的解除，按照勞動(dòng)合同解除方式的不同，可分為（）。

A.協(xié)議解除
B.預(yù)告解除
C.單方解除
D.即時(shí)解除

7.多項(xiàng)選擇題企業(yè)規(guī)章制度公示的方式有（）。

A.通過網(wǎng)站公示
B.通過公告欄公示
C.通過電子郵件通知
D.通過勞動(dòng)合同附件公示

8.多項(xiàng)選擇題下列有關(guān)培訓(xùn)協(xié)議服務(wù)期條款的表述，不正確的有（）。

A.用人單位提供了專項(xiàng)培訓(xùn)但未產(chǎn)生實(shí)際培訓(xùn)費(fèi)用，也可以約定服務(wù)期
B.面向新員工進(jìn)行的為期三個(gè)月的入職培訓(xùn)，不能約定服務(wù)期
C.若勞動(dòng)合同期滿，用人單位與勞動(dòng)者約定的服務(wù)期尚未到期的，勞動(dòng)合同終止
D.勞動(dòng)合同法對(duì)服務(wù)期的長(zhǎng)度進(jìn)行了限制，一般不超過兩年

9.多項(xiàng)選擇題職工監(jiān)事依法行使的權(quán)利包括（）。

A.參加監(jiān)事會(huì)會(huì)議，行使監(jiān)事的發(fā)言權(quán)和表決權(quán)
B.就涉及職工切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)，提議召開監(jiān)事會(huì)會(huì)議
C.參加公司行政辦公會(huì)議和有關(guān)經(jīng)營(yíng)工作的重要會(huì)議，行使表決權(quán)
D.列席董事會(huì)會(huì)議，并對(duì)董事會(huì)決議事項(xiàng)提出質(zhì)詢或者建議

10.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)規(guī)章制度的作用包括（）。

A.有利于統(tǒng)一行業(yè)間的勞動(dòng)條件
B.有利于明確企業(yè)行為規(guī)范
C.是用工管理中的獎(jiǎng)懲依據(jù)
D.是勞資雙方維權(quán)的重要利器

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