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護(hù)理人力資源管理需要做好（）、（）、（）三方面的工作。

答案：人與崗位的匹配；人與人的科學(xué)匹配；人的需求與工作報(bào)酬的匹配

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招聘包括職務(wù)分析、（）、招聘測(cè)試、錄用測(cè)試和（）幾個(gè)步驟。

答案：尋找候選人；招聘工作評(píng)估

填空題

醫(yī)院護(hù)理人力資源組織架構(gòu)一般分（）、（）、（）三個(gè)層次。

答案：高級(jí)；中級(jí)；一線（基層）