單項選擇題（）是指合同當事人或代理人在訂立合同過程中，為謀取不法利益與對方當事人、代理人合謀實施的違法行為。
A.欺詐
B.恐嚇
C.惡意串通
D.脅迫
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題顯失公平，是指自始（合同訂立時）顯失公平，是一方當事人利用（）或者利用對方?jīng)]有經(jīng)驗，致使雙方的權(quán)利義務(wù)明顯不對等（對價不充分）。
A.優(yōu)勢
B.漏洞
C.關(guān)系
D.權(quán)利
2.單項選擇題“勞動成年制”，是指已滿（）周歲，不滿18周歲，能夠以自己的勞動收入作為其主要生活來源的，即被視為完全民事行為能力人。
A.10
B.16
C.18
D.20
3.單項選擇題10周歲以上（）周歲以下為限制行為能力人。
A.10
B.16
C.18
D.20
4.單項選擇題一般情況下（）周歲以下為無民事行為能力人。
A.5
B.10
C.16
D.18
5.單項選擇題關(guān)于格式合同，《合同法》第四十一條規(guī)定，對格式條款的理解發(fā)生爭議的，應(yīng)當按照（）予以解釋。
A.法律
B.法規(guī)
C.條例
D.通常理解
最新試題
總包不負責向分包單位發(fā)放規(guī)范或圖集。（）
題型：判斷題
勞務(wù)派遣單位應(yīng)當與被派遣勞動者訂立兩年以上的固定期限勞動合同，按月支付勞動報酬。（）
題型：判斷題
分包單位提供的所有資料必須提交原件一式三份。（）
題型：判斷題
施工勞動力長期工少，短期工多是由于建筑施工勞動的流動性和間斷性引起的。（）
題型：判斷題
工人上崗作業(yè)前必須先進行三級（公司、項目部、班組）安全教育，經(jīng)考試合格后方能上崗作業(yè)。（）
題型：判斷題
總承包企業(yè)或?qū)I(yè)施工企業(yè)與不具備相應(yīng)資質(zhì)的企業(yè)簽訂的勞務(wù)分包合同按規(guī)定被認定為無效合同。（）
題型：判斷題
勞務(wù)費是指建筑工程總承包企業(yè)或者專業(yè)承包企業(yè)應(yīng)支付給勞務(wù)分包企業(yè)的勞務(wù)作業(yè)人工費用。（）
題型：判斷題
對勞務(wù)分包隊伍的綜合評價，可以分為過程綜合評價和全面綜合評價。（）
題型：判斷題
已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當自用工之日起15天訂立書面勞動合同。（）
題型：判斷題
用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關(guān)系自用工之日起建立。（）
題型：判斷題