判斷題屬于勞務欠款類的糾紛可直接向法院提起民事訴訟。()
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企業(yè)因拖欠工程款導致拖欠農(nóng)民工工資的,企業(yè)追回的被拖欠工程款,應優(yōu)先于支付()
題型:單項選擇題
當對專業(yè)與勞務分包施工企業(yè)進行證書審查不合格時,專業(yè)與勞務分包施工企業(yè)應在()提交相關(guān)資料進行復審
題型:單項選擇題
一般情況用人單位申請工傷認定時限:15日,自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起算。()
題型:判斷題
勞務人員工資糾紛表現(xiàn)形式()
題型:多項選擇題
繳納單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會保險費的,可由勞動保障行政部門、社會保險機構(gòu)、國家銀行、稅務機關(guān)責令限期繳納。()
題型:判斷題
若該企業(yè)對仲裁結(jié)果不服應當自收到仲裁裁決之日起多久向人民法院訴訟()
題型:單項選擇題
總承包企業(yè)勞務督察部門于()檢查不合格的項目經(jīng)理部進行復查。
題型:單項選擇題
工傷認定法律文書的送達按照《勞動法》有關(guān)送達的規(guī)定執(zhí)行。()
題型:判斷題
檔案資料必須使用統(tǒng)一規(guī)格的文件盒、文件夾進行管理保存。()
題型:判斷題
勞動合同具有的性質(zhì)()。
題型:單項選擇題