業(yè)務導師制屬于哪種培訓方法？（）

培訓地點的選定，應具備以下條件（）。

個人簡歷是自我記錄和評價表現的履歷材料。人員招聘過程中，求職者的工作經歷是簡歷篩查的重點，其重中之重是（）。

培訓更加注重操作而非理論，培訓內容是實際工作的培訓屬于（）。

人力資源部門負責人最首要的工作是組織制定招聘面試規(guī)范，包括組織宣傳簡介、組織人事政策、面試評價表等，其中，（）最為關鍵。

從評價中心活動的內容來看，有管理游戲、公文處理、角色扮演等多種形式，其中角色扮演的實際運用頻率大概是（）。

電子化學習培訓方法的特點是（）。

組織的員工流動狀況包括（）。

美國英特爾公司有一個特殊的招聘渠道是（）。

心理測量中，以下屬于非文字測量的有（）。