判斷題只有低風險業(yè)務,不存在沒有風險的業(yè)務。

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1.多項選擇題根據(jù)《招商銀行員工行為合規(guī)手冊》的規(guī)定,根據(jù)招商銀行關(guān)于內(nèi)幕信息的管理要求,招商銀行內(nèi)幕信息知情員工應遵守以下行為規(guī)則:()。

A.不得利用相關(guān)信息使用本人、親屬或其他人的證券賬戶買賣招商銀行證券
B.不得基于掌握的內(nèi)幕信息買賣招商銀行證券
C.不得泄露內(nèi)幕信息,不得利用內(nèi)幕信息為本人、親屬或其他機構(gòu)或個人牟利
D.基于掌握的內(nèi)幕信息,招商銀行員工不得買賣招商銀行證券,但可推薦他人買賣招商銀行證券

2.單項選擇題招商銀行公司金融組織體制改革是與()相適應。

A.經(jīng)濟形勢
B.管理需要
C.戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型
D.隊伍建設

3.單項選擇題從外部環(huán)境來看,一次轉(zhuǎn)型的提出主要是為了應對()。

A.資本硬約束的挑戰(zhàn)
B.金融脫媒的挑戰(zhàn)
C.利率市場化的挑戰(zhàn)
D.互聯(lián)網(wǎng)金融的挑戰(zhàn)

4.多項選擇題運營條線員工的職業(yè)發(fā)展通道包括()。

A.管理通道
B.市場通道
C.專業(yè)通道
D.主管通道

5.單項選擇題招行特色文化體系中最核心的部分是()。

A.服務文化
B.績效文化
C.創(chuàng)新文化
D.風險文化

7.單項選擇題以下關(guān)于從業(yè)人員行為合規(guī)的觀點,錯誤的是()。

A.從業(yè)人員行為合規(guī)是銀行依法合規(guī)經(jīng)營的基礎
B.從業(yè)人員行為合規(guī)是員工職業(yè)發(fā)展的保障
C.從業(yè)人員行為合規(guī)造就員工良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)操守
D.從業(yè)人員行為合規(guī)的依據(jù)是法律、規(guī)則、準則,并不包括各項內(nèi)部規(guī)章制度

最新試題

紙質(zhì)存單解凍后需要辦理移存,如已到期或逾期,本息在辦理解凍且辦理移存業(yè)務后()轉(zhuǎn)存到一卡通活期賬戶。

題型:單項選擇題

以下關(guān)于個人外匯收付款業(yè)務,描述正確的是?()

題型:多項選擇題

網(wǎng)點辦理境外人士激活社??ń鹑谫~戶時,如在核心系統(tǒng)查詢到前期辦理首次申領的盡調(diào)資料完整無異常且未超過()、客戶無異常行為的,激活網(wǎng)點無需再發(fā)起盡調(diào)流程。

題型:單項選擇題

客戶前來領取社保卡,但該卡因長期未領被招商銀行進行封存管理。因原封存經(jīng)辦員不當班,網(wǎng)點與客戶約定的后續(xù)領卡時間最長不得超過()。

題型:單項選擇題

對于客戶洗錢風險等級為B4(一般可疑交易報告客戶)的,需到柜面簽訂代發(fā)協(xié)議時,需滿足以下要求()。

題型:多項選擇題

以下關(guān)于境外人士辦理社??ㄊ状紊觐I業(yè)務的說法中,正確的是()。

題型:多項選擇題

核心系統(tǒng)9698“內(nèi)部戶賬戶歷史交易查詢”模塊18位內(nèi)部賬戶支持哪些查詢方式?()

題型:多項選擇題

什么情況下方可使用銀保通柜面脫機業(yè)務?()

題型:多項選擇題

現(xiàn)鈔冠字號碼采集功能業(yè)務菜單碼為:()

題型:單項選擇題

網(wǎng)點收到明細賬務智能監(jiān)控平臺的任務,經(jīng)核實無需整改的,直接在“待處理任務”-“填寫說明”中填寫()反饋。

題型:單項選擇題