A.對(duì)獲得成功與自身成長(zhǎng)的欣喜
B.對(duì)整個(gè)社會(huì)工作介入過(guò)程的正面感受和體驗(yàn)
C.有更多空間和獨(dú)立感，對(duì)社會(huì)工作者提供真誠(chéng)幫助的感激
D.對(duì)具有建設(shè)性意義活動(dòng)充滿(mǎn)信心等
E.對(duì)問(wèn)題仍然存在疑慮
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.電話(huà)跟進(jìn)
B.個(gè)別會(huì)面
C.案主機(jī)構(gòu)回訪(fǎng)
D.集體會(huì)面
E.案主資料收集
A.提前通知結(jié)案時(shí)間和過(guò)程的回顧與總結(jié)
B.穩(wěn)定與增強(qiáng)案主的改變，為走進(jìn)現(xiàn)實(shí)生活做準(zhǔn)備
C.工作雙方彼此回饋，處理分離情緒和未終事宜
D.運(yùn)用儀式結(jié)束工作，做好結(jié)案記錄
E.撰寫(xiě)結(jié)案報(bào)告
A.過(guò)程記錄
B.問(wèn)題取向記錄
C.摘要記錄
D.事后記錄
E.逐字記錄
A.AB設(shè)計(jì)
B.ABAB設(shè)計(jì)
C.ABBA設(shè)計(jì)
D.多重基線(xiàn)設(shè)計(jì)
E.BAAB設(shè)計(jì)
A.單個(gè)案設(shè)計(jì)
B.多個(gè)案設(shè)計(jì)
C.半實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)
D.實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)
E.項(xiàng)目設(shè)計(jì)
最新試題
社會(huì)工作的實(shí)務(wù)倫理是由專(zhuān)業(yè)組織制定的、對(duì)社會(huì)工作核心價(jià)值觀(guān)的操作性陳述，對(duì)業(yè)內(nèi)人士的專(zhuān)業(yè)行為有管理、約束和制裁的作用，涉及價(jià)值觀(guān)、行為守則、（）和沖突處理四大方面。
“人在情境中”是社會(huì)工作區(qū)別于心理學(xué)和社會(huì)學(xué)的重要知識(shí)基礎(chǔ)。
社會(huì)工作方法總是應(yīng)用于具體對(duì)象并旨在解決（）和滿(mǎn)足具體需求。
社會(huì)工作行政管理是將社會(huì)政策轉(zhuǎn)化為具體社會(huì)服務(wù)的過(guò)程，并使用實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)來(lái)修正（）。
服務(wù)提供者是社會(huì)工作的要素之一。這個(gè)要素可以細(xì)化為兩個(gè)層面，即（）。
社會(huì)工作通過(guò)工作者在物質(zhì)性幫助、（）和意識(shí)激發(fā)等三個(gè)層面幫助服務(wù)對(duì)象。
社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)哲學(xué)是一般哲學(xué)在特殊領(lǐng)域里的實(shí)現(xiàn)和具體化，包括（）等層次。
實(shí)務(wù)理論說(shuō)明怎樣做，是社會(huì)工作的（）。
為什么說(shuō)社會(huì)工作是適應(yīng)社會(huì)需要而產(chǎn)生和發(fā)展的？
社會(huì)工作的服務(wù)對(duì)象包含（）等多個(gè)層面。