薪酬比報酬含義更廣泛。

工作規(guī)范

最適宜大企業(yè)績效考評方法是（）。

對工作獨立性強的人員如專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)采用工作成果評價法中的目標(biāo)管理法。

最能體現(xiàn)企業(yè)短期償債指標(biāo)的是（）。

下面哪個籌資渠道無須化費成本去籌集資金（）。

企業(yè)給與員工的福利包括（）。

100元本金在復(fù)利年利率10%的情況下第一年、第二年和第三年的終值分別為（）。

企業(yè)給與員工的薪酬可包括（）。

工作擴大化是在員工之間橫向擴大工作范圍，工作豐富化是縱向擴大工作范圍。