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情緒穩(wěn)定性,對領導者而言,就是針對不同的場合、不同的事情、不同的對象,恰到好處地流露自己的情感,善于用理智控制感情,冷靜的處理各類事務的能力。()
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領導形象所有外在表現,是以領導者客觀現實再現為基礎,必須具有鮮明的客觀性。()
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領導者形象,它不僅指領導者本人外表相貌以及行為舉止,而且也包括決定領導者行為舉止的內在心靈世界及領導者所處的環(huán)境條件等。()
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