A.可控因素
B.制約因素
C.易變因素
D.不變因素
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A.質(zhì)量目標可以表述為各職能、層次和過程質(zhì)量方面擬實現(xiàn)的結(jié)果
B.質(zhì)量目標可以是戰(zhàn)略性目標,也可以是操作層指標
C.質(zhì)量目標應(yīng)是量化,可考評的
D.質(zhì)量目標應(yīng)與質(zhì)量方針一致
A.為產(chǎn)品符合要求和過程有效性提供證據(jù)
B.為審核提供依據(jù)
C.需要時實現(xiàn)可追溯性
D.A+C
A.定位作用
B.合理管理
C.分配價值
D.使用價值
A.績效和有效性
B.符合性和有效性
C.適宜性、充分性和有效性
D.以上全部
A.以確保變更管理
B.識別風(fēng)險,并予以控制
C.以保持質(zhì)量管理體系滿足標準的要求
D.以確保持續(xù)地符合要求
最新試題
關(guān)于質(zhì)量目標,以下說法不正確的是()。
依照《中華人民共和國計量法》,對社會公用計量標準器具,部門和企業(yè),事業(yè)單位使用的最高計量標準器具,以及用于()等方面的列入強制檢定目錄的工作計量器具,實行強制檢定。
依據(jù)GB/T19001-2016標準9.1.1,組織應(yīng)評價質(zhì)量管理體系的()。
確定人員所需能力應(yīng)從下列哪些方面考慮?()
當制定統(tǒng)計抽樣方案時,審核員能夠接受的抽樣風(fēng)險水平是一個重要的考慮因素。通常稱為可接受的置信水平。()的抽樣風(fēng)險對應(yīng)95%的置信風(fēng)險。
組織的知識可以從外部來源獲得,以下不是外部來源獲得的知識的是()。
最高管理者應(yīng)證明其對質(zhì)量管理體系的領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾,以下說法不正確的是()。
GB/T19001-2016標準哪些條款與戰(zhàn)略有關(guān)?()
下列哪些活動是組織設(shè)計和開發(fā)過程控制的目的?()
當確定審核發(fā)現(xiàn)時,應(yīng)考慮()。