在職業(yè)指導中，（）通常用于評估個體在模擬工作環(huán)境中的表現(xiàn)。

在職業(yè)指導信息采集和整理中，以下哪些因素可能影響信息采集的質量（）

職業(yè)指導師在高級職業(yè)介紹服務中，發(fā)布企業(yè)形象時應首要考慮的原則是（）

職業(yè)指導師在發(fā)布企業(yè)形象時，（）最有助于提升企業(yè)的社會認知度。

在實施委托招聘時，為了提高職位匹配度，職業(yè)指導師可以采取的措施有（）

職業(yè)指導師在進行線上就業(yè)信息采集時，以下哪些數(shù)據(jù)是需要收集的（）

在職業(yè)指導信息的發(fā)布前，以下哪些內容是需要進行核查的（）

以下哪些屬于就業(yè)服務的現(xiàn)狀特點（）

在進行就業(yè)趨勢分析時，職業(yè)指導師應考慮哪些因素（）

針對求職者信息不真實這一問題，職業(yè)指導師可以采取的處理方法包括（）