A.推薦率
B.面試成功率
C.信息反饋率
D.上崗后的穩(wěn)定率
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A.個(gè)人對自己的工作職責(zé)無法說清
B.同事之間協(xié)作不順暢
C.部分崗位工作負(fù)荷過大或不足
D.部門內(nèi)部的工作分工無法說清
A.考試
B.角色扮演
C.演講
D.訪談
A.職業(yè)介紹
B.職業(yè)咨詢
C.職業(yè)培訓(xùn)
D.職業(yè)指導(dǎo)
A.城鎮(zhèn)未能繼續(xù)升學(xué)的初高中畢業(yè)生
B.在農(nóng)村從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的人員
C.待業(yè)人員
D.各類高校應(yīng)屆畢業(yè)生
A.由單一基礎(chǔ)向跨專業(yè)、復(fù)合型轉(zhuǎn)化
B.由傳統(tǒng)工藝型向信息化、智能型轉(zhuǎn)化
C.由封閉型向創(chuàng)新型轉(zhuǎn)化
D.由服務(wù)性職業(yè)向知識(shí)技能化發(fā)展
最新試題
職業(yè)指導(dǎo)的基本對象內(nèi)容涵蓋哪些()
職業(yè)指導(dǎo)的功能作用主要包括哪些方面()
以下哪些屬于職業(yè)指導(dǎo)師在信息采集階段需要掌握的線上就業(yè)指標(biāo)()
職業(yè)介紹的功能作用包括哪些()
以下哪些因素可能會(huì)影響求職者對招聘信息的關(guān)注和選擇()
職業(yè)指導(dǎo)師在高級(jí)級(jí)別服務(wù)中應(yīng)具備哪些基礎(chǔ)知識(shí)()
在職業(yè)指導(dǎo)信息采集和整理中,以下哪些因素可能影響信息采集的質(zhì)量()
在委托招聘中,職業(yè)指導(dǎo)師促進(jìn)企業(yè)與求職者有效溝通的方法包括()
在職業(yè)指導(dǎo)信息的發(fā)布前,以下哪些內(nèi)容是需要進(jìn)行核查的()
在職業(yè)指導(dǎo)信息采集過程中,以下哪些渠道可以用于采集反饋意見()