單項選擇題《勞動法》規(guī)定,()的保護是對勞動者的最低限度保護,是對勞動者基本利益的保護,對勞動者的意義最重要。
A.最基本
B.全面
C.側(cè)重
D.平等
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1.單項選擇題依據(jù)《勞動法》規(guī)定,勞動合同可以約定試用期。試用期最長不超過()個月。
A.12
B.10
C.6
D.3
2.單項選擇題能夠認定勞動合同無效的機構(gòu)是()。
A.各級人民政府
B.勞動爭議仲裁委員會
C.各級勞動行政部門
D.工商行政管理部門
3.單項選擇題我國勞動法律規(guī)定,集體協(xié)商職丁…方代表在勞動合同期內(nèi),自擔任代表之日起()以內(nèi),除個人嚴重過失外,用人單位不得與其解除勞動合同。
A.5午
B.4年
C.3年
D.2年
4.單項選擇題依據(jù)《勞動法》的規(guī)定,發(fā)生勞動爭議時,提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起()同內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。
A.三十
B.yq十
C.十五
D.六十
5.單項選擇題依據(jù)《勞動法》的規(guī)定,用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議,當事人可以依法(),也可以協(xié)商解決。
A.提起訴訟
B.申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟
C.申請仲裁
D.申請調(diào)解
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串軸的處理辦法可以是調(diào)整操作,保持流量平穩(wěn)。(設(shè)備使用維修能力)
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