單項選擇題“特性——因素”的核心問題就是如何將每個人的特性與（）有機結(jié)合。
A.職業(yè)能力
B.職業(yè)素質(zhì)
C.職業(yè)責任
D.職業(yè)因素
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1.單項選擇題游戲投射屬于（）。
A.圖形投射
B.語言投射
C.動作投射
D.構(gòu)造投射
2.單項選擇題用來反映測評結(jié)果對所測素質(zhì)真實程度的指標是（）。
A.效度
B.信度
C.再測信度
D.適合度
3.單項選擇題下面屬于觀念效標的是（）。
A.學術(shù)成就
B.特殊訓練成績
C.實際工作表現(xiàn)與成績
D.優(yōu)秀管理者
4.單項選擇題“據(jù)說你工作不到5年已換了4個單位，有什么可以證明你能在我們公司服務一輩子呢？”，面試時這種提問方式屬于（）。
A.收口式
B.開口式
C.壓迫式
D.引導式
5.單項選擇題將心理測驗分類時，下面不屬于按測驗目的分類的是（）。
A.描述性
B.能力性
C.預測性
D.診斷性
最新試題
面試中如何把握“問”要注意（）。
題型：單項選擇題
根據(jù)麥克利蘭成就需求理論，歸屬需要強的人（）。
題型：單項選擇題
大五人格測驗認為影響行為的人格因素有（）
題型：多項選擇題
編制筆試題目是筆試流程中至關(guān)重要的一步，設計方式主要有三種，即編制選題、改題和編題。
題型：判斷題
目前比較流行的特殊能力傾向測試主要有（）
題型：多項選擇題
從標志表示的形式來看，標準不包括（）。
題型：單項選擇題
冰山模型的勝任力特征包括（）
題型：多項選擇題
以下哪些不是素質(zhì)測評報告的要素？（）
題型：單項選擇題
下列不符合評語報告特點的表述是（）。
題型：單項選擇題
對素質(zhì)測評報告的解讀通常有兩種方法，即常模參照解釋方法和（）
題型：單項選擇題