單項選擇題()是指個體對組織未能按照與個體貢獻相等的方式履行個體心理契約中一項或多項義務的認知。

A.心理契約破裂
B.心理契約達成
C.心理契約強化
D.心理契約轉(zhuǎn)移


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1.單項選擇題創(chuàng)業(yè)團隊建設的最后一個程序是()。

A.制定創(chuàng)業(yè)計劃
B.明確創(chuàng)業(yè)目標
C.職權劃分
D.團隊的調(diào)整融合

2.單項選擇題()是組建創(chuàng)業(yè)團隊最關鍵的步驟。

A.明確創(chuàng)業(yè)目標
B.招募合適的人員
C.職權劃分
D.制訂商業(yè)計劃書

5.單項選擇題狼性團隊文化的首要意識是()。

A.優(yōu)越感意識
B.競爭意識
C.危機意識
D.目標意識

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國外有一些著名的企業(yè)家是輟學創(chuàng)業(yè),且成功的,我也可以這樣,也能取得成功。()

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小企業(yè)的競爭策略要利用市場中未被競爭者滿足的空隙或缺口。()

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創(chuàng)業(yè)機會存在于微觀產(chǎn)業(yè)環(huán)境中,是由改變形成的、競爭者不積極利用的、能使產(chǎn)品差異化成功的、存在市場需求的一個有利的情景結構,稱為創(chuàng)業(yè)機會結構,也是一個產(chǎn)業(yè)結構洞。()

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企業(yè)財務條件限制了其可行戰(zhàn)略的范圍。()

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商業(yè)模式重構的包含:定位、業(yè)務系統(tǒng)、關鍵資源能力、盈利模式、現(xiàn)金流結構幾方面。()

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只要創(chuàng)業(yè)者符合五本一家的條件,即是本人、在本業(yè)、拿本金、憑本事、守本份地創(chuàng)業(yè),并能兼顧好家庭,則創(chuàng)業(yè)一定能成功。()

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商業(yè)模式是企業(yè)的基礎結構,類似一艘戰(zhàn)艦的構造。管理模式類似于駕駛戰(zhàn)艦的艦隊官兵。()

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當小企業(yè)的優(yōu)勢不高時,應采聚焦策略,將企業(yè)范圍聚焦到一個細分市場發(fā)展競爭優(yōu)勢。()

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從經(jīng)濟學的供給需求圖上看,產(chǎn)品差異化成功,就是通過創(chuàng)造更高產(chǎn)品性價比,在一個細分市場激發(fā)出需求,獲取壟斷利潤。()

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影響創(chuàng)業(yè)機會發(fā)現(xiàn)的因素包含:先前的產(chǎn)業(yè)知識、關系網(wǎng)絡、創(chuàng)造性、旅行觀察等。()

題型:判斷題