企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略方針是企業(yè)在某個(gè)時(shí)期所采取的全面的（），它是企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的行動(dòng)綱領(lǐng)，是貫徹經(jīng)營(yíng)思想，解決經(jīng)營(yíng)問(wèn)題的行動(dòng)指南。

企業(yè)制度是企業(yè)組織行為規(guī)范的模式，大致包括企業(yè)的（）和企業(yè)管理制度等。

企業(yè)文化建設(shè)的基本思路是（）。

（）是企業(yè)財(cái)務(wù)決策的核心內(nèi)容。

人力資源信息系統(tǒng)的基本作用包括（）。

企業(yè)人員形象主要表現(xiàn)為（）

人力資源信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)主要包括（）。

企業(yè)管理的構(gòu)成要求有（）

財(cái)務(wù)管理的方法主要有（）。

按在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的地位分，企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策分為（）