問(wèn)答題某軟件企業(yè)對(duì)部分職員重新分配工作的政策是:年齡在25歲以下者,高中生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),大學(xué)生當(dāng)軟件測(cè)試工程師;年齡在25歲至35歲之間者,大學(xué)生男性當(dāng)軟件設(shè)計(jì)師,女性當(dāng)售前技術(shù)支持,研究生都當(dāng)系統(tǒng)架構(gòu)師;年齡在35歲以上者,大學(xué)生當(dāng)系統(tǒng)分析員,研究生當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理。請(qǐng)用判定樹(shù)描述上述問(wèn)題。

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