李四屬于被派遣勞動者，到機械廠甲企業(yè)從事相關工作，派遣單位乙對李四也進行了必要的培訓，李四因執(zhí)行工作任務造成他人損害，依據(jù)《民法典》的規(guī)定，由（）承擔侵權責任。

某公司發(fā)生壓力管道爆炸，事故沒有造成人員傷亡。依據(jù)《特種設備安全監(jiān)察條例》等法律法規(guī)，負責組織對該起事故調查的部門是（）。

李四已經(jīng)懷孕8個月，仍然堅持繼續(xù)上班，李四產(chǎn)前的工資是9000元，該用人單位上年度職工月平均工資標準為7500元。但由于考慮用人單位女職工較少，所以并未給職工繳納職工生育保險，該用人單位的下列做法中，符合《女職工勞動保護特別規(guī)定》的是（）。

某企業(yè)存在違法行為，違法事實確鑿并有法定依據(jù)，應急管理部門處以2500元罰款。依據(jù)《行政處罰法》的規(guī)定，下列說法，正確的是（）。

根據(jù)《道路交通安全法》的規(guī)定，下列關于機動車通行管理的說法，正確的是（）。

甲企業(yè)屬于礦山企業(yè)，張三為該企業(yè)礦長，李四為該企業(yè)安全工作人員，依據(jù)《礦山安全法》下列說法，正確的是（）。

根據(jù)《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》，下列生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和新上崗從業(yè)人員安全培訓時間符合規(guī)定的是（）。

新修訂的《安全生產(chǎn)法》對安全生產(chǎn)公益訴訟作出規(guī)定。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，下列關于安全生產(chǎn)公益訴訟的說法，正確的是（）。

某施工單位王某2013年1月上班，2017年9月，施工單位以王某因工負傷并被確認喪失勞動能力不能勝任工作為由將其解雇。當?shù)氐纳夏甓嚷毠ぴ缕骄べY為3000元，王某前12個月平均工資10000元，上半年月工資5000元，如王某不愿意回單位上班，可主張（）賠償金。

依據(jù)《特種設備安全監(jiān)察條例》，下列關于特種設備設計、生產(chǎn)、使用、維修、檢驗的說法中，錯誤的是（）。