A.第一類群體規(guī)范大多與群體績效方面的活動有關(guān)。群體通常會明確地告訴其成員：他們應(yīng)該多努力地工作，應(yīng)該怎樣去完成自己的工作任務(wù)，應(yīng)該達到什么樣的產(chǎn)出水平，應(yīng)該怎樣與別人溝通等等。
B.第二類群體規(guī)范是群體成員形象方面的規(guī)范，包括如何著裝、對群體或組織表現(xiàn)出忠誠感、在何時應(yīng)該忙碌、何時可以聊天等等。
C.第三類群體規(guī)范為非正式的社交約定。這類規(guī)范來自于非正式群體，主要用來約束非正式群體內(nèi)部成員的相互作用。比如，群體成員應(yīng)該與誰一起吃飯，上班時和下班時應(yīng)該與誰交友、社交、游戲等。
D.第四類群體規(guī)范與資源的分配有關(guān)。這些規(guī)范主要涉及到員工報酬、困難任務(wù)的分配、新型工具和設(shè)備的分發(fā)等。

A.藥品生產(chǎn)
B.藥品流通
C.藥品提供
D.藥品轉(zhuǎn)讓

A.成本
B.效益
C.效果
D.效用

A.初級衛(wèi)生保健
B.大處方
C.優(yōu)生優(yōu)育
D.計劃免疫

A.成本最小化分析
B.成本效果分析
C.成本效益分析
D.成本效用分析

A.有利于合理利用醫(yī)院資源
B.有利于提高醫(yī)院經(jīng)濟管理水平
C.有利于增強成本節(jié)約意識
D.促進現(xiàn)代醫(yī)院經(jīng)濟管理制度的建立

A.醫(yī)療支出
B.藥品支出
C.財政專項支出
D.經(jīng)營相關(guān)其他支出

A.核定收支
B.全額或差額預(yù)算
C.定額或定項補助
D.超支不補，結(jié)余留用

A.直接成本和間接成本
B.固定成本和變動成本
C.混合成本和單一成本
D.機構(gòu)成本和人力成本

A.等額預(yù)算管理
B.全額預(yù)算管理
C.差額預(yù)算管理
D.自收自支管理