判斷題在施工過程中,如遇工程變更或改變施工方法,應(yīng)由預(yù)算員對施工預(yù)算作統(tǒng)一調(diào)整和補(bǔ)充,除了項目經(jīng)理其他人不得任意修改施工預(yù)算,或故意不執(zhí)行施工預(yù)算。
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調(diào)解委員會調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為()。
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人力資源管理的()理論思想是必須實行強(qiáng)制手段,進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。
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