問(wèn)答題簡(jiǎn)述職位競(jìng)爭(zhēng)理論包括的內(nèi)容
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某市制鞋工人工資率為每小時(shí)40元。該市制鞋工人的勞動(dòng)力總供給人數(shù)為2萬(wàn)人,當(dāng)工資率提高到每小時(shí)50元,該市制鞋工人的勞動(dòng)力供給人數(shù)上升到3萬(wàn)人,則該市制鞋工人的勞動(dòng)力供給是()。
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在經(jīng)濟(jì)周期中,有助于降低失業(yè)率的是()。
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在經(jīng)濟(jì)不景氣時(shí)期,某國(guó)的一些產(chǎn)業(yè)受到嚴(yán)重打擊,裁員現(xiàn)象嚴(yán)重。為此該國(guó)政府拿出專項(xiàng)財(cái)政撥款,建立了一些針對(duì)失業(yè)人員的再就業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃,政府采取的這種政策稱為()。
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如果勞動(dòng)力供給曲線在圖形上表現(xiàn)為一條水平的直線,則說(shuō)明該勞動(dòng)力供給曲線()。
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