A.領(lǐng)導(dǎo)人職務(wù)更高
B.領(lǐng)導(dǎo)人任命管理者
C.領(lǐng)導(dǎo)職能在計(jì)劃預(yù)算
D.好的領(lǐng)導(dǎo)要善于激勵(lì)和鼓舞
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A.定位學(xué)派
B.認(rèn)識(shí)學(xué)派
C.學(xué)習(xí)學(xué)派
D.權(quán)力學(xué)派
A.人們沖突的根本原因是物質(zhì)利益
B.私有制是一切罪惡的根源
C.每個(gè)人完成所處地位任務(wù),即為盡天職
D.政府權(quán)力來自人民授予
A.鐵塊搬運(yùn)實(shí)驗(yàn)
B.鏟掘?qū)嶒?yàn)
C.金屬切削試驗(yàn)
D.車間照明實(shí)驗(yàn)
A.工作分派工長
B.工作命令工長
C.工作成本工長
D.紀(jì)律工長
最新試題
以下不屬于ISO9000標(biāo)準(zhǔn)所確立的質(zhì)量管理原則的是()
戰(zhàn)略的產(chǎn)業(yè)組織學(xué)派理論的問題在于過于強(qiáng)調(diào)企業(yè)內(nèi)部分析。
以下關(guān)于社會(huì)系統(tǒng)學(xué)派代表人物巴納德論述錯(cuò)誤的是()
以下關(guān)于戰(zhàn)略管理理論之戰(zhàn)略規(guī)劃理論論述正確的是()
《轉(zhuǎn)危為安》的作者是()
戰(zhàn)略規(guī)劃理論可以進(jìn)一步劃分為以下哪兩個(gè)階段?()
西蒙認(rèn)為,管理不能只追求效率,也要注意效果。
以下關(guān)于雙因素理論論述正確的是()
以下關(guān)于庫爾特·勒溫論述錯(cuò)誤的是()
韋伯認(rèn)為,理想的行政組織內(nèi)的管理人員應(yīng)當(dāng)做到公私有別。