A.職業(yè)規(guī)劃咨詢
B.求職技能培訓(xùn)
C.行業(yè)動(dòng)態(tài)追蹤
D.心理咨詢輔導(dǎo)
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A.社交媒體平臺(tái)
B.線下招聘會(huì)
C.電視新聞節(jié)目
D.實(shí)體圖書館
A.提高信息的質(zhì)量
B.增加信息的數(shù)量
C.改變信息的格式
D.減少信息的來(lái)源
A.社交媒體平臺(tái)
B.招聘網(wǎng)站
C.個(gè)人博客
D.公司內(nèi)部數(shù)據(jù)庫(kù)
A.完整性
B.私密性
C.美觀性
D.傳播性
A.及時(shí)性
B.準(zhǔn)確性
C.主觀性
D.客觀性
最新試題
職業(yè)介紹的功能作用包括哪些（）
職業(yè)指導(dǎo)師在提供指導(dǎo)時(shí)應(yīng)遵循的基本規(guī)范包括哪些（）
職業(yè)指導(dǎo)師在發(fā)布企業(yè)形象時(shí)，（）最有助于增強(qiáng)目標(biāo)受眾的信任感。
在職業(yè)指導(dǎo)師進(jìn)行前臺(tái)咨詢服務(wù)時(shí)，以下哪些屬于開(kāi)展擇業(yè)咨詢指導(dǎo)的內(nèi)容（）
以下哪些因素是影響前臺(tái)咨詢指導(dǎo)效果的關(guān)鍵因素（）
在職業(yè)測(cè)評(píng)中，人格測(cè)驗(yàn)的主要目的是（）
在職業(yè)指導(dǎo)信息采集和整理中，以下哪些因素可能影響信息采集的質(zhì)量（）
在職業(yè)指導(dǎo)中，（）通常用于評(píng)估個(gè)體在模擬工作環(huán)境中的表現(xiàn)。
職業(yè)指導(dǎo)師在工作模式中應(yīng)遵循的原則有哪些（）
在實(shí)施委托招聘時(shí)，為了提高職位匹配度，職業(yè)指導(dǎo)師可以采取的措施有（）