單項(xiàng)選擇題某商場決定進(jìn)行工資改革，售貨員的工資由原來的固定工資改為按其所完成的銷售額的一定比例計(jì)提工資，從而達(dá)到激勵(lì)員工的效果。這項(xiàng)改革利用了（）。

A.雙因素理論
B.期望理論
C.公平理論
D.強(qiáng)化理論


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1.單項(xiàng)選擇題從期望理論中，我們得到的最重要的啟示是（）。

A.目標(biāo)效率高低是激勵(lì)是否有效的關(guān)鍵
B.期望概率的高低是激勵(lì)是否有效的關(guān)鍵
C.存在著負(fù)效率，應(yīng)引起領(lǐng)導(dǎo)者注意
D.應(yīng)把目標(biāo)效率和期望概率進(jìn)行優(yōu)化組合

2.單項(xiàng)選擇題王經(jīng)理在協(xié)調(diào)其屬下成員間的沖突時(shí)行使了管理的（）職能。

A.計(jì)劃
B.組織
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.控制

3.單項(xiàng)選擇題事業(yè)部制的主要不足在于（）。

A.不利于調(diào)動(dòng)下層的積極性
B.不利于靈活調(diào)整經(jīng)營策略
C.易造成事業(yè)部之間無效的內(nèi)部競爭
D.不利于企業(yè)發(fā)展壯大

4.單項(xiàng)選擇題被管理學(xué)界稱為“科學(xué)管理之父”的管理學(xué)家是（）。

A.泰勒
B.法約爾
C.韋伯
D.梅奧

5.單項(xiàng)選擇題亞當(dāng)斯提出的是下列哪種理論？（）

A.需要層次論
B.ERG理論
C.公平理論
D.期望理論