A.利率風(fēng)險(xiǎn)
B.匯率風(fēng)險(xiǎn)
C.信用風(fēng)險(xiǎn)
D.商品價(jià)格風(fēng)險(xiǎn)
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A.不同步傳輸。
B.加密。
C.使用光纖傳輸線路。
D.使用口令。
A.在提交最終審計(jì)報(bào)告之前擴(kuò)大審計(jì)工作范圍
B.繪制內(nèi)部控制制度流程圖
C.如果發(fā)生損失則在最終審計(jì)報(bào)告中注明例外
D.實(shí)施理想的控制
A.相信安全部門詳細(xì)嚴(yán)格的相關(guān)程序，不應(yīng)該將審計(jì)時(shí)間用于審查其他部門，因?yàn)榘踩块T對(duì)放射安全負(fù)有主要責(zé)任。
B.根據(jù)需要，調(diào)整審計(jì)時(shí)間安排和預(yù)算，并與采購(gòu)和設(shè)備部門的有關(guān)人員進(jìn)行面談，確定是否存在對(duì)安全部門已有程序進(jìn)行補(bǔ)充的額外控制。
C.測(cè)試已確定存在的安全部門的內(nèi)部控制措施；如果結(jié)果不理想，審計(jì)師應(yīng)考慮是否將審計(jì)范圍延伸至其他部門。
D.將有關(guān)采購(gòu)，設(shè)備和其他部門的問(wèn)題推延至可以對(duì)這些部門安排審計(jì)項(xiàng)目時(shí)再提出。
A.定期核對(duì)工資表上員工的工資
B.要求將未發(fā)出的支票交還給出納
C.要求對(duì)員工考勤時(shí)間卡進(jìn)行監(jiān)督審批
D.定期現(xiàn)場(chǎng)觀察工資支票的發(fā)放
A.與審計(jì)業(yè)務(wù)客戶一起查閱內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的章程以及已批準(zhǔn)的審計(jì)業(yè)務(wù)計(jì)劃，該計(jì)劃指定了當(dāng)期要評(píng)價(jià)的業(yè)務(wù)范圍。
B.鑒于質(zhì)量保證是一項(xiàng)新工作，應(yīng)讓管理層作為協(xié)調(diào)人批準(zhǔn)業(yè)務(wù)范圍的確定。
C.在開(kāi)始審計(jì)前指出，這項(xiàng)業(yè)務(wù)只是檢查質(zhì)量保證工作是否符合經(jīng)批準(zhǔn)、已設(shè)立的標(biāo)準(zhǔn)。
D.由于審計(jì)業(yè)務(wù)客戶不合作，這項(xiàng)業(yè)務(wù)沒(méi)有成效，應(yīng)當(dāng)終止。
A.確定財(cái)務(wù)經(jīng)理用于檢查投資風(fēng)險(xiǎn)控制措施的性質(zhì)；
B.確定公司是否制訂了相關(guān)政策來(lái)規(guī)定財(cái)務(wù)經(jīng)理承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的范圍以及可投資的金融工具的類型；
C.確定管理當(dāng)局對(duì)復(fù)雜金融工具投資進(jìn)行監(jiān)督的程度；
D.與同類型公司進(jìn)行比較，確定本*公司投資收益率的高低。
某公司內(nèi)部審計(jì)部門即將開(kāi)展一項(xiàng)技術(shù)性極強(qiáng)的審查，為此，正考慮兩個(gè)審計(jì)師人選。出于客觀性考慮，下列哪種情形將使其中一人不得入選？（）
（1）甲是內(nèi)部審計(jì)部門的成員，具有所要求的技能。在開(kāi)發(fā)即將接受審計(jì)的系統(tǒng)時(shí)，參加過(guò)該系統(tǒng)的控制審查工作；
（2）乙是該審計(jì)領(lǐng)域的技術(shù)專家，但不是內(nèi)部審計(jì)部門成員。雖然乙在即將接受審計(jì)的信息系統(tǒng)部門個(gè)人口碑甚佳，但他在同一機(jī)構(gòu)的另外一個(gè)部門工作。
A.（1）和（2）都是對(duì)的；
B.（1）和（2）都不對(duì)；
C.只有（1）是對(duì)的；
D.只有（2）是對(duì)的。
A.將每年關(guān)于控制方面的判斷結(jié)論報(bào)告高層管理人員和審計(jì)委員會(huì)；
B.保證內(nèi)部審計(jì)部門每年對(duì)所有控制過(guò)程進(jìn)行評(píng)價(jià)；
C.監(jiān)督內(nèi)部控制程序的建立；
D.維護(hù)公司的治理過(guò)程。
內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)通過(guò)評(píng)價(jià)如下程序?yàn)榻M織的治理程序做貢獻(xiàn)：（）
Ⅰ．維護(hù)道德規(guī)范和價(jià)值。
Ⅱ．確保有效的組織業(yè)績(jī)管理和責(zé)任制。
Ⅲ．傳達(dá)風(fēng)險(xiǎn)和控制信息。
Ⅳ．協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計(jì)師和管理層的工作。
A.只有Ⅰ
B.只有Ⅳ
C.Ⅱ和Ⅲ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ
所有在原預(yù)算之外的采購(gòu)申請(qǐng)都需要經(jīng)市場(chǎng)經(jīng)理的批準(zhǔn)。這個(gè)程序：（）
Ⅰ.對(duì)于組織緊缺的資源能提供最有效率的分配方法。
Ⅱ.是一種發(fā)現(xiàn)性控制程序。
Ⅲ.不必要，因?yàn)槊恳粋€(gè)產(chǎn)品經(jīng)理是根據(jù)其所產(chǎn)出的利潤(rùn)來(lái)評(píng)估的。
A.只有I
B.只有III
C.II和IIII
D.I、II和III
最新試題
在審查企業(yè)流程過(guò)程中，內(nèi)部審計(jì)師可以（）
因?yàn)槟撤N原因，內(nèi)部審計(jì)師A接替了內(nèi)部審計(jì)師B的工作繼續(xù)開(kāi)展存貨的審計(jì)工作，為了保證審計(jì)工作的效果和效率，內(nèi)部審計(jì)師A應(yīng)該采取的措施是（）
以下哪項(xiàng)陳述精確描述了混合審查（）
審計(jì)人員往往對(duì)首席審計(jì)執(zhí)行官計(jì)劃進(jìn)行的改變有抵觸情緒，改變這種局面的最佳方式是（）
為了協(xié)助改善企業(yè)的道德氛圍，內(nèi)部審計(jì)部門采取以下哪種行動(dòng)最為有效（）Ⅰ．對(duì)企業(yè)內(nèi)部可能滋長(zhǎng)不道德行為的正規(guī)和非正規(guī)流程進(jìn)行檢查Ⅱ．對(duì)員工、供應(yīng)商和客戶開(kāi)展道德調(diào)查Ⅲ．評(píng)價(jià)員工對(duì)企業(yè)行為守則的了解程度和遵守情況
以下哪種條件是成功的變革管理所必需的（）Ⅰ.果斷作出決定并采取必要措施Ⅱ.組織的傳統(tǒng)受到尊重Ⅲ.變革帶來(lái)提高或改良Ⅳ.內(nèi)部和外部交流得到控制
由于管理階層下達(dá)了很多優(yōu)先順序高的請(qǐng)求，內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的資源不足以執(zhí)行年度審計(jì)計(jì)劃包含的所有承諾。首席審計(jì)執(zhí)行官最應(yīng)該采取以下哪項(xiàng)措施（）
某內(nèi)部審計(jì)師精通數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)的信息技術(shù)知識(shí)，則該內(nèi)部審計(jì)員可以（）
應(yīng)該認(rèn)識(shí)到營(yíng)銷內(nèi)部審計(jì)最重要的宣傳活動(dòng)應(yīng)貫穿于內(nèi)部審計(jì)師與客戶的所有交往中，每名審計(jì)師應(yīng)在心中牢記宣傳審計(jì)活動(dòng)，以下哪項(xiàng)列示了宣傳手冊(cè)的特點(diǎn)（）
內(nèi)部審計(jì)發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商違反了保密規(guī)定，進(jìn)而懷疑公司在信息安全方面存在漏洞。盡管內(nèi)部審計(jì)師向管理層提出兩者之間高度相關(guān)，但是管理層仍然認(rèn)為繼續(xù)和供應(yīng)商合作的收益大于風(fēng)險(xiǎn)。在這種情況下首席執(zhí)行審計(jì)師應(yīng)該（）