填空題根據培訓內容的不同，可以將員工培訓劃分為（）等多種方式。
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2.填空題員工培訓劃分為：（）。
3.多項選擇題基本的培訓制度有（）
A.培訓服務制度
B.培訓保證制度
C.培訓激勵制度
D.培訓考核評估制度
E.培訓質量跟蹤制度
F.培訓檔案管理制度
G.培訓風險管理制度
4.多項選擇題培訓項目的效果可以細分為（）
A.認知效果
B.技能效果
C.情感效果
D.績效效果
E.投資回報率
5.多項選擇題CIPP模型的架構為（）
A.情境評估
B.投入評估
C.過程評估
D.產出評估