A.物質(zhì)層規(guī)范和制約者精神層和制度層
B.制度層是企業(yè)文化的外在表現(xiàn)
C.精神層是物質(zhì)層和制度層的內(nèi)涵
D.制度層是物質(zhì)層和精神層的載體
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A.社會響應(yīng)
B.社會義務(wù)
C.社會責(zé)任
D.社會發(fā)展
A.20世紀20~40年代,以人為本
B.20世紀50~70年代,贏利至上
C.20世紀80~90年代,關(guān)注環(huán)境
D.20世紀90年代至今,社會責(zé)任運動興起
A.診斷技能
B.人際關(guān)系技能
C.概念性技能
D.技術(shù)技能
A.“管理科學(xué)”
B.“科學(xué)管理”
C.“管理過程”
D.“管理組織”
A.西蒙
B.韋伯
C.孔茨
D.巴納德
最新試題
下列哪些屬于計劃工作的基本程序?()
制定經(jīng)營計劃需要進行的步驟包括()
要形成和建設(shè)組織文化,領(lǐng)導(dǎo)者最關(guān)鍵的舉措有哪些?()
反饋控制可以采用的方法包括()。
下列屬于領(lǐng)導(dǎo)者非正式權(quán)力的是()。
市場環(huán)境穩(wěn)定,某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變,這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計應(yīng)考慮到()。
計劃工作中的預(yù)算編制屬于下列哪些目標的體現(xiàn)?()
制定計劃時對過去進行研究,可以采用的方法包括()
張經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工的個人能力,為此在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時,他應(yīng)該()。
分析組織內(nèi)部環(huán)境時,需要考察哪些方面的因素?()