《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》的立法目的是，為了規(guī)范保安服務(wù)活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)從事保安服務(wù)的單位和保安員的管理，保護(hù)人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)社會(huì)治安。

對(duì)小區(qū)發(fā)生刑事案件現(xiàn)場(chǎng)的物品，保安員只能固定、拍照，不能現(xiàn)場(chǎng)轉(zhuǎn)移。

根據(jù)公安部《對(duì)部分刀具實(shí)行管制的暫行規(guī)定》，管制刀具的買(mǎi)賣(mài)、佩戴都要經(jīng)過(guò)公安機(jī)關(guān)的批準(zhǔn)或許可。否則就是違法行為。

保護(hù)用人單位的合法權(quán)益是我國(guó)勞動(dòng)法的立法目的所在。

用人單位與勞動(dòng)者解除勞務(wù)合同的方式是（）。

甲未經(jīng)乙同意，使用了乙的肖像作為甲公司的形象代言，甲的行為侵犯了乙的（）。

保安員只有履行保安服務(wù)義務(wù)，沒(méi)有相應(yīng)權(quán)利。

因經(jīng)濟(jì)性裁減人員，用人單位按照法定程序與被裁減人員解除勞動(dòng)合同。

保安服務(wù)公司可以提供一種或數(shù)種保安服務(wù)。如果服務(wù)單位有特殊要求的，在不違背有關(guān)法律、規(guī)定的前提下，視情況另行約定。這屬于保安服務(wù)操作基本要求的（）。

根據(jù)民事訴訟法的規(guī)定，人民法院對(duì)違反法庭規(guī)則的人，可以予以訓(xùn)誡，責(zé)令退出法庭或者予以（）。