單項選擇題人力資源最佳發(fā)揮的前提是“人事相宜，人適其事，事得其人，人盡其才，才盡其用”。實踐表明，每種工作職位對其任職者都有一種基本要求，當任職者現(xiàn)有的素質(zhì)合乎職位要求時，個體的人力資源就能主動發(fā)揮作用，創(chuàng)造出高水平的績效，因此，在人事配置中經(jīng)常需要運用（）測評。

A.選拔性
B.診斷性
C.配置性
D.開發(fā)性


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5.多項選擇題專業(yè)技術(shù)人員的信念潛能的開發(fā)主要有（）等方式。

A.敢于質(zhì)疑不盲從
B.要改變舊有信念
C.善于學習多思考
D.要建立起堅定的信念

8.多項選擇題人員素質(zhì)測評工作總體方案的主要特點有（）。高P/42

A.測評對象的廣泛性
B.測評時間的持續(xù)性
C.測評內(nèi)容的多元性
D.測評形式的多樣性
E.測評工作的不間斷性

9.多項選擇題面試場所和環(huán)境的安排，具體包括：（）。

A.面試場所的光線
B.面試環(huán)境的布置方法
C.環(huán)境的色調(diào)
D.面試位置的排列
E.噪音問題