單項選擇題設計的測評標志可以辨別、比較和測評，也就是說評價標準所展示的標志是可以直接觀察計算或能通過一定的方法辨別、把握和計算的。這指的是素質測評標準體系的（）
A、客觀性原則
B、科學性原則
C、完整性原則
D、可操作性原則
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1.單項選擇題處于同一標準體系中的各種標準相互配合，在總體上能夠全面反映工作崗位所需具備的素質及功能的主要特征，使整個測評對象包含在評價標準體系內容之中。這體現(xiàn)了素質測評標準體系的（）
A、完整性原則
B、科學性原則
C、針對性原則
D、一致性原則
2.單項選擇題在崗位考核指標中，諸如打字的數(shù)量、時間、來回取活的次數(shù)、耗氧量等這些指標屬于（）
A、主觀指標
B、半主觀半客觀指標
C、客觀指標
D、測評標度
3.單項選擇題在崗位考核指標中，諸如工作難度、重要性、喜歡程度等屬于（）
A、主觀指標
B、客觀指標
C、半主觀半客觀指標
D、測評標度
4.單項選擇題用來描述測評要素或要素標志的程度差異與狀態(tài)水平的順序和度量的是素質測評指標構成的（）
A、測評標志
B、測評要素
C、測評指標
D、測評標度
5.單項選擇題為每一個測評要素確立關鍵性的描述特征，要求具備可辨別、易操作的特征，這是素質測評指標構成的（）
A、測評標志
B、測評標度
C、測評標志
D、測評指標
最新試題
面試的基本類型有（）。
題型：多項選擇題
（）是確定即將開發(fā)的測驗將要考核被測驗人的哪些能力，是開發(fā)測驗的關鍵環(huán)節(jié)。
題型：單項選擇題
面試評價時，應注意的幾個問題是（）
題型：多項選擇題
專業(yè)技術人員的特征是什么？
題型：問答題
創(chuàng)新性獨創(chuàng)性特征屬于絕對意義上的獨創(chuàng)。
題型：判斷題
人員素質測評的可行性原則要求，方案所涉及的實施方式和步驟，組織管理等，一定要與（）的實際情況相結合，必須切實可行。
題型：單項選擇題
采用標準化測量的優(yōu)點是：（）。
題型：多項選擇題
在特定時間、地點所進行的，有預選精心設計的明確目的和程序的談話。談話的目的是了解應試人的素質特征、能力狀況以及求職動機等方面的情況。這種特別的談話稱之為（）。
題型：單項選擇題
制訂測評工作總體方案的基本原則（）
題型：多項選擇題
創(chuàng)新思維的綜合性主要表現(xiàn)在那幾個方面？
題型：問答題