A、蘭德公司
B、斯特拉特福咨詢公司
C、布魯金斯學(xué)會(huì)
D、胡佛研究所
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A、客觀性原則
B、科學(xué)性原則
C、完整性原則
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B、科學(xué)性原則
C、針對(duì)性原則
D、一致性原則
A、主觀指標(biāo)
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D、測(cè)評(píng)標(biāo)度
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A、測(cè)評(píng)標(biāo)志
B、測(cè)評(píng)要素
C、測(cè)評(píng)指標(biāo)
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最新試題
面試環(huán)境的布置方法應(yīng)滿足的要求有()
創(chuàng)新性獨(dú)創(chuàng)性特征屬于絕對(duì)意義上的獨(dú)創(chuàng)。
“時(shí)效激勵(lì)”機(jī)制中,激勵(lì)措施包括()、榮譽(yù)稱號(hào)的獲得、價(jià)值的自我實(shí)現(xiàn)、進(jìn)修與培訓(xùn)、加薪與資金、帶薪休假獎(jiǎng)勵(lì)等多種形式。
思維具有哪些顯著特征?
智商與情商是兩種不同的心理品質(zhì),他們有什么區(qū)別?
開發(fā)測(cè)驗(yàn)的基本步驟有()
影響創(chuàng)造性的障礙有哪幾個(gè)方面?
專業(yè)技術(shù)人員的特征是什么?
《中華人民共和國職業(yè)分類大典》分為哪八個(gè)大類?
面試評(píng)價(jià)時(shí),應(yīng)注意的幾個(gè)問題是()