單項選擇題工作績效一般是指員工的勞動行為表現(xiàn)及其（）

A.工作表現(xiàn)
B.工作成果
C.工作成績
D.工作效果


你可能感興趣的試題

3.單項選擇題從事各種非周期性的工作，并且沒有固定的模式時，應(yīng)采用（）建立工作標準。

A.工作小組平均產(chǎn)量
B.特別挑選的員工績效
C.時間研究
D.工作樣本

4.單項選擇題當(dāng)所有員工從事基本相同的工作，而采用小組平均法又麻煩且費時時，應(yīng)采用（）建立工作標準。

A.工作小組平均產(chǎn)量
B.特別挑選的員工績效
C.時間研究
D.工作樣本

5.單項選擇題績效考核對于員工個人則是（）對自己工作狀況及其成果的評價。

A.上級和同事
B.上級和下級
C.下級和同事
D.上級和平級

6.單項選擇題下列哪項不是薪酬制度建立的依據(jù)（）

A.工作分析
B.職務(wù)分析
C.崗位分析
D.工作說明

7.單項選擇題短期效果的評估主要是評估考核體系實行（）的效果

A.一個月左右
B.一個季度
C.一年左右
D.以上都不對

9.單項選擇題我們進行崗位評價時，需要遵守三個原則，即崗位評價的目標是崗位而不是崗位上的員工，讓員工積極參與到崗位評價黨中來，（）。

A.崗位評價必須滿足績效考核的要求
B.崗位評價必須和崗位等級相結(jié)合
C.崗位評價每兩年進行一次
D.崗位評價結(jié)果應(yīng)該公開

10.單項選擇題為了實現(xiàn)績效考核“定量準確的原則＂，評分應(yīng)盡可能采用（）。

A.名稱量表
B.等級量表
C.等距量表
D.比率量表