多項(xiàng)選擇題甲公司與趙某簽訂了為期3年的固定期限勞動(dòng)合同，并為其支付培訓(xùn)費(fèi)10000元，雙方約定服務(wù)期為5年。3年后，趙某以勞動(dòng)合同期滿為由，不肯再續(xù)簽合同，甲公司認(rèn)為服務(wù)期未滿不同意趙某離職，于是趙某開始無(wú)故遲到早退，并經(jīng)常曠工，后甲公司將趙某辭退并要求其支付違約金10000元，趙某不服且要求甲公司支付辭退補(bǔ)償金，雙方申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，則下列說法中錯(cuò)誤的有（）。

A.甲公司將趙某辭退的做法符合法律規(guī)定
B.甲公司將趙某辭退的做法不符合法律規(guī)定
C.甲公司要求趙某支付違約金10000元?jiǎng)趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)予支持
D.趙某要求甲公司支付補(bǔ)償金勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)予支持


你可能感興趣的試題

1.多項(xiàng)選擇題趙某2014年與甲公司簽訂了為期三年的勞動(dòng)合同，甲公司與其約定了3個(gè)月的試用期。2015年趙某離職自謀發(fā)展但并不順利。2016年甲公司因業(yè)務(wù)發(fā)展邀請(qǐng)趙某擔(dān)任分公司經(jīng)理，趙某欣然同意，與甲公司重新簽訂了為期三年的勞動(dòng)合同，并約定試用期1個(gè)月。下列說法中正確的有（）。

A.2014年甲公司的做法符合勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定
B.2014年甲公司的做法不符合勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定
C.2016年甲公司的做法符合勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定
D.2016年甲公司的做法不符合勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定

2.多項(xiàng)選擇題下列關(guān)于試用期的表述中，正確的有（）。

A.甲公司與趙某訂立3個(gè)月的勞動(dòng)合同，試用期為1個(gè)月
B.乙公司與錢某訂立1年期勞動(dòng)合同，約定試用期為2個(gè)月
C.丙公司與孫某訂立3年期勞動(dòng)合同，約定試用期6個(gè)月
D.丁公司與李某訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，約定試用期1年

3.多項(xiàng)選擇題趙某日工資300元，2018年5月1日至3日公司安排其加班，未支付加班費(fèi)，但安排其節(jié)后休息3天，根據(jù)勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定，下列說法中正確的有（）。

A.由于公司已經(jīng)安排其調(diào)休，則可以不支付加班費(fèi)
B.雖然公司安排其調(diào)休，但仍應(yīng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)
C.若公司不支付加班費(fèi)，經(jīng)主管部門責(zé)令限期支付，逾期仍不支付，則主管部門可以要求單位加付900元的賠償金
D.若公司不支付加班費(fèi)，經(jīng)主管部門責(zé)令限期支付，逾期仍不支付，則主管部門可以要求單位加付2100元的賠償金

4.多項(xiàng)選擇題趙某與甲公司簽訂一份勞動(dòng)合同，雙方在合同中約定執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，并約定甲公司根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要可以直接安排趙某加班，但每月安排加班時(shí)間合計(jì)不得超過48小時(shí)，工資每月15日支付，遇法定休假日順延至工作日支付。根據(jù)勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定，下列說法中正確的有（）。

A.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制是指每天工作8小時(shí)，每周工作5天
B.雙方有關(guān)加班的約定符合法律規(guī)定
C.雙方約定每月15日支付工資符合法律規(guī)定
D.雙方約定工資遇法定休假日順延至工作日支付符合法律規(guī)定

5.多項(xiàng)選擇題下列各項(xiàng)中，除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外，用人單位與勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的情形有（）。

A.趙某在甲公司連續(xù)工作15年
B.錢某與乙公司連續(xù)訂立2次固定期限勞動(dòng)合同，且錢某無(wú)法定不得訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的情形，繼續(xù)續(xù)訂
C.丙國(guó)有企業(yè)改制與孫某重新訂立勞動(dòng)合同，孫某在丙企業(yè)連續(xù)工作12年且距法定退休年齡8年
D.丁公司初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度。李某在丁公司連續(xù)工作10年且距法定退休年齡不足15年

最新試題

地方各級(jí)人民政府及縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門為安置就業(yè)困難人員提供的給予崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的公益性崗位，其勞動(dòng)合同不適用勞動(dòng)合同法有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定，但適用支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。

題型：判斷題

失業(yè)保險(xiǎn)僅由用人單位繳納，職工無(wú)需繳納。

題型：判斷題

關(guān)于甲公司要求張某繳納抵押金的做法，下列說法中，正確的是（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

男性職工年滿60周歲，達(dá)到法定的企業(yè)職工退休年齡即可領(lǐng)取職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

題型：判斷題

關(guān)于趙某在工作中因突發(fā)心臟病無(wú)法工作，開始病休，下列說法中，正確的是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，仲裁庭受理后在作出裁決前，可以先行調(diào)解。

題型：判斷題

關(guān)于吳某與甲公司約定競(jìng)業(yè)限制條款的下列說法中，正確的是（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

社會(huì)保險(xiǎn)基金?？顚Ｓ?，任何組織和個(gè)人不得侵占或者挪用。

題型：判斷題

關(guān)于吳某與甲公司約定服務(wù)期的下列說法中，正確的是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

吳某與甲公司簽訂的勞動(dòng)合同中屬于必備條款的是（）。

題型：多項(xiàng)選擇題