單項(xiàng)選擇題某企業(yè)的銷售收入為1000萬元,其中純收入為200萬元,勞動(dòng)分配率為50%,該企業(yè)的人工費(fèi)用比率為()
A.10%
B.20%
C.45%
D.75%
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1.單項(xiàng)選擇題關(guān)于薪酬的級差和薪酬結(jié)構(gòu),表述錯(cuò)誤的是()
A.高級別崗位之間的薪酬級差應(yīng)大一些
B.分層式薪酬等級類型中薪酬級差要大一些
C.寬泛式薪酬等級類型中每等級的薪酬浮動(dòng)幅度要大一些
D.高薪酬等級的薪酬浮動(dòng)幅度要大于低薪酬等級的薪酬浮動(dòng)程度
2.單項(xiàng)選擇題關(guān)于傭金制,表述錯(cuò)誤的是()
A.是在銷售人員獎(jiǎng)勵(lì)中常用的方式
B.根據(jù)員工的績效,按照一定的比例給員工以提成
C.使員工既關(guān)注短期業(yè)績,又注意公司的長期效益
D.可能使收入差距過大,導(dǎo)致一部分員工產(chǎn)生不公平感
最新試題
影響企業(yè)整體薪酬水平的因素不包括()。
題型:單項(xiàng)選擇題
簡述企業(yè)工資標(biāo)準(zhǔn)與結(jié)構(gòu)調(diào)整的基本內(nèi)容和程序
題型:問答題
薪酬水平高的企業(yè)應(yīng)關(guān)注的市場薪酬點(diǎn)位為()點(diǎn)處。
題型:單項(xiàng)選擇題
簡述企業(yè)工資制度設(shè)計(jì)的原則和程序
題型:問答題
簡述企業(yè)員工薪酬計(jì)劃的準(zhǔn)備工作與編制程序
題型:問答題
內(nèi)部回報(bào)包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
()是指員工完成任務(wù)后,所獲得的一切有形和無形的待遇。
題型:單項(xiàng)選擇題
法定休假日安排勞動(dòng)者工作的,支付的工資報(bào)酬不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的()。
題型:單項(xiàng)選擇題
影響企業(yè)工資水平的因素有哪些?企業(yè)如何確定其工資水平?如何設(shè)計(jì)工資等級?
題型:問答題
簡述經(jīng)營者年薪制的組成形式以及團(tuán)隊(duì)工資制的主要組成要素。
題型:問答題