問答題早期的工資理論有哪些？簡(jiǎn)述其內(nèi)容。
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2.問答題簡(jiǎn)述薪酬預(yù)算的流程。
3.多項(xiàng)選擇題對(duì)于企業(yè)而言，薪酬具有以下功能（）。
A.控制經(jīng)營(yíng)成本
B.價(jià)值引導(dǎo)
C.有效配置資源
D.改善經(jīng)營(yíng)績(jī)效
E.支持企業(yè)變革
4.多項(xiàng)選擇題獎(jiǎng)金具有以下特征（）。
A.穩(wěn)定性
B.超常性
C.貨幣性
D.動(dòng)態(tài)性
E.多樣性
5.多項(xiàng)選擇題員工福利管理主要包括（）
A.處理福利申請(qǐng)
B.福利設(shè)計(jì)
C.福利溝通
D.核心福利計(jì)劃
E.福利監(jiān)控
最新試題
以下不屬于薪酬管理的目標(biāo)有（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
成就獎(jiǎng)金的計(jì)算方法有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
非經(jīng)濟(jì)性福利為（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
薪酬縱向結(jié)構(gòu)的調(diào)整方法不包括（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
單一傭金計(jì)劃包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下不屬于特殊績(jī)效薪酬的有（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
正式調(diào)查不包括（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
（）不屬于基于能力的薪酬體系類型。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
（）是指根據(jù)員工績(jī)效等級(jí)來直接確定成就工資增長(zhǎng)比率的方法。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
薪酬的主要特征是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題