A.班組
B.車間
C.工作組
D.崗位
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A.因人設(shè)崗
B.因事設(shè)崗
C.因任務(wù)設(shè)崗
D.因關(guān)系設(shè)崗
A.崗位規(guī)范
B.工作說明書
C.工作規(guī)范
D.崗位標(biāo)準(zhǔn)
A.崗位名稱
B.崗位等級
C.定員標(biāo)準(zhǔn)
D.工作時間
A.崗位規(guī)范
B.職責(zé)要求
C.工作說明書
D.崗位標(biāo)準(zhǔn)
A.應(yīng)知
B.應(yīng)會
C.工作實例
D.職責(zé)要求
最新試題
人工成本總預(yù)算的決定因素包括()。
在一定的生產(chǎn)技術(shù)組織條件下,為保證企業(yè)生產(chǎn)活動正常進行,按一定的素質(zhì)要求,對企業(yè)配備各類人員所預(yù)先規(guī)定的限額,稱為()
動作經(jīng)濟原理可以分為()
順達機械公司由于銷售額減少而費用沒有降低,導(dǎo)致公司上半年發(fā)生了虧損。公司總經(jīng)理郭福在沒有與任何人商量的情況下,決定在全公司范圍內(nèi)裁員,所有部門都必須裁減10%的員工。這招致了新盈利部門主管麥劍的強烈反對,并揚言要是非得裁員,就從他開始。麥劍主管的部門是公司最賺錢的部門,解雇他會給公司的經(jīng)營帶來很大的影響??偨?jīng)理郭福陷入了困境當(dāng)中。1)該案例中總經(jīng)理郭福犯了什么錯誤?2)請為總經(jīng)理提出脫離困境的對策。
從標(biāo)準(zhǔn)的具體內(nèi)容上看,行業(yè)定員標(biāo)準(zhǔn)包括()。
以下關(guān)于制度規(guī)范的表述不正確的是()。
簡述工作擴大化與工作豐富化的區(qū)別。
以下關(guān)于方法研究具體應(yīng)用技術(shù)的說法錯誤的是()。
簡要說明工作崗位調(diào)查設(shè)計方案的構(gòu)成
人力資源費用規(guī)劃的內(nèi)容包括)。