問(wèn)答題簡(jiǎn)述員工培訓(xùn)計(jì)劃與教學(xué)制定的程序和方法：
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3.問(wèn)答題簡(jiǎn)述培訓(xùn)效果跟蹤與監(jiān)控的程序和方法。
4.問(wèn)答題簡(jiǎn)述培訓(xùn)效果的信息種類及評(píng)估指標(biāo)。
5.問(wèn)答題簡(jiǎn)述培訓(xùn)課程的實(shí)施與管理工作的三個(gè)階段。
6.問(wèn)答題簡(jiǎn)述制定員工培訓(xùn)計(jì)劃的步驟和方法。
7.問(wèn)答題簡(jiǎn)述培訓(xùn)規(guī)劃的主要內(nèi)容。
8.問(wèn)答題如何運(yùn)用績(jī)效差距模型進(jìn)行培訓(xùn)需求分析？
9.問(wèn)答題簡(jiǎn)述需求分析的基本工作程序。
10.問(wèn)答題培訓(xùn)需求信息的收集方法？
最新試題
在柯氏培訓(xùn)評(píng)估模式中，需在培訓(xùn)結(jié)束后三個(gè)月進(jìn)行的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)項(xiàng)目規(guī)劃的內(nèi)容主要有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
主要用于計(jì)算培訓(xùn)為企業(yè)帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)收益的培訓(xùn)有效性評(píng)估方法是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
（）給培訓(xùn)課程定了一個(gè)方向和框架整個(gè)培訓(xùn)課程將圍繞著這個(gè)框架一步步充實(shí)和延伸。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
教學(xué)資料一般分為（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
為了便于管理，需要外出培訓(xùn)的員工應(yīng)做好相關(guān)工作，以下說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)中需考慮各個(gè)方面的要素，其中學(xué)習(xí)者要素內(nèi)容包含（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
在培訓(xùn)效果的評(píng)估工具中，問(wèn)卷評(píng)估法一般具備以下特點(diǎn)（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
三維培訓(xùn)需求分析模型的作用包含（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
在培訓(xùn)項(xiàng)目規(guī)劃中包含了許多不同的內(nèi)容，比較容易被忽視的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題