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單項選擇題工傷事故中，休息1~104日的失能傷害稱為（）。

A.一般傷害
B.輕傷
C.損傷
D.重傷

1.單項選擇題工傷管理中工傷事故按照事故類別劃分為（）個類別。

A.20
B.25
C.30
D.40

2.單項選擇題職工因工致殘待遇被鑒定為（）的，應(yīng)當退出生產(chǎn)、工作崗位，保留勞動關(guān)系，發(fā)給工傷傷殘撫恤證件。

A.一至四級
B.五至六級
C.六至十級
D.七至十級

3.單項選擇題職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的期間為停工留薪期，停工留薪期一般不超過（）個月。

A.6
B.8
C.10
D.12

4.單項選擇題職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的（）發(fā)給住院伙食補助費。

A.50%
B.60%
C.70%
D.80%

5.單項選擇題勞動法律關(guān)系是指（）在實現(xiàn)現(xiàn)實的勞動過程中所發(fā)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。

A.勞動者
B.勞務(wù)者
C.單位
D.雇員與雇主

6.單項選擇題勞動關(guān)系與勞動法律關(guān)系最主要的區(qū)別在于（）關(guān)系體現(xiàn)了國家意志。

A.憲法
B.勞動法
C.勞動法律
D.集體合同

7.單項選擇題勞動法律法規(guī)基本特點是體現(xiàn)了（）。

A.勞動關(guān)系
B.勞務(wù)關(guān)系
C.勞動者最低標準
D.國家意志

8.單項選擇題企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)發(fā)生變化，員工調(diào)整工作崗位的必須（）。

A.培訓上崗
B.重新教育上崗
C.重新培訓
D.重新考核

9.單項選擇題勞動合同制度、集體合同制度本身是一種（）機制。

A.物質(zhì)利益
B.利益平衡
C.利益激勵
D.利益約束

10.單項選擇題企業(yè)違反集體合同的規(guī)定不包括（）。

A.應(yīng)承擔法律責任
B.個別勞動者不履行集體合同規(guī)定的義務(wù)
C.按照勞動合同的規(guī)定承擔相應(yīng)責任
D.勞動者在簽約后悔過自己的承諾