單項(xiàng)選擇題（）是指員工完成任務(wù)后，所獲得的一切有形和無(wú)形的待遇。
A.報(bào)酬
B.獎(jiǎng)勵(lì)
C.薪金
D.工資
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2.問(wèn)答題簡(jiǎn)述企業(yè)員工薪酬計(jì)劃的準(zhǔn)備工作與編制程序
5.問(wèn)答題簡(jiǎn)述企業(yè)工資制度設(shè)計(jì)的原則和程序
7.問(wèn)答題簡(jiǎn)述寬帶式工資結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的步驟
9.問(wèn)答題簡(jiǎn)述企業(yè)工資制度的內(nèi)容及類(lèi)型
10.問(wèn)答題分析說(shuō)明工作崗位橫向與縱向分類(lèi)的區(qū)別與聯(lián)系
最新試題
薪酬水平高的企業(yè)應(yīng)關(guān)注的市場(chǎng)薪酬點(diǎn)位為()點(diǎn)處。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在崗位評(píng)價(jià)的方法中，()最適合能隨時(shí)掌握較為詳細(xì)的薪酬調(diào)查資料的企業(yè)采用。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下有關(guān)工作崗位評(píng)價(jià)的說(shuō)法，不正確的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
勞動(dòng)環(huán)境指標(biāo)主要包括()程度。
題型：多項(xiàng)選擇題
簡(jiǎn)述企業(yè)員工薪酬計(jì)劃的準(zhǔn)備工作與編制程序
題型：?jiǎn)柎痤}
()是由于評(píng)定人員偏離標(biāo)準(zhǔn)和違反操作程序而帶來(lái)的測(cè)評(píng)結(jié)果的偏高或偏低。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工作崗位評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)不包括（）標(biāo)準(zhǔn)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
間接形式的薪酬不包括()。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
內(nèi)部回報(bào)包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付的工資報(bào)酬不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的()。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題