單項選擇題人力資源的本質(zhì)是（）。
A、勞動能力
B、腦力勞動
C、體力勞動
D、智慧的表現(xiàn)
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1.單項選擇題()是指具有較強管理能力，研究能力，創(chuàng)造能力和專門技術(shù)能力的人們的總稱。
A.人力資源
B.人力資本
C.人才資源
D.人力資源數(shù)量
2.單項選擇題“獵頭公司”適合于招募()人才。
A.生產(chǎn)工人
B.基層管理人員
C.高層管理人員
D.辦公職員和秘書
3.單項選擇題對新員工進行企業(yè)文化培訓(xùn)，一般不進行()。
A.企業(yè)精神培訓(xùn)
B.崗位教育培訓(xùn)
C.企業(yè)規(guī)章制度培訓(xùn)
D.企業(yè)物質(zhì)環(huán)境培訓(xùn)
4.單項選擇題我國企業(yè)普遍使用的人事任用方式不包括〔〕。
A.選任制
B.繼任制
C.委任制
D.聘任性
5.單項選擇題內(nèi)部招聘人員的普遍方法是()
A.利用技術(shù)檔案的信息
B.布告招聘
C.委托獵頭公司
E.人才招聘會
最新試題
物流概念中的“物”，從廣義上講，包括（）。
題型：多項選擇題
在配送活動中，臨時配送、緊急配送和無計劃的隨時配送是大幅度降低配送（）的主要因素。
題型：單項選擇題
對于企業(yè)股東來說，應(yīng)保持資產(chǎn)負(fù)債率的（）。
題型：單項選擇題
對企業(yè)經(jīng)濟活動、經(jīng)營財務(wù)管理中的某些主要問題或某些重要指標(biāo)進行的簡單分析，稱為（）。
題型：單項選擇題
如果一個企業(yè)中（），企業(yè)的業(yè)務(wù)投資組合是不合理的。
題型：單項選擇題
對企業(yè)的經(jīng)濟活動、經(jīng)營管理、財務(wù)狀況等進行全面、系統(tǒng)、綜合分析，稱為（）。
題型：單項選擇題
市場份額決定因素基本理論認(rèn)為（）。
題型：單項選擇題
企業(yè)在商品銷售的市場開拓能力、銷售規(guī)模、銷售勞效與消耗等方面的狀況，稱為企業(yè)的（）。
題型：單項選擇題
（指標(biāo)某部分的數(shù)值/指標(biāo)總數(shù)值）x100%，得出的結(jié)果是（）。
題型：單項選擇題
進行經(jīng)營分析是了解和認(rèn)識企業(yè)（）的基本方法。
題型：多項選擇題