朱蘭提出全面質(zhì)量管理有哪些環(huán)節(jié)（）

以下哪個選項(xiàng)是內(nèi)部制度問題導(dǎo)致的績效偏差（）

在組織修煉中，管理者能起到什么作用（）

控制方法中的比率分析方法有哪些（）

以下屬于危機(jī)管理不同于一般管理的內(nèi)容是（）

組織績效評價的價值標(biāo)準(zhǔn)是什么（）

經(jīng)典管理思想下的組織形態(tài)包括（）

組織再造的推進(jìn)措施包括（）

組織再造的發(fā)展前景包括（）

建立共同愿景的步驟包括（）